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内容提示: ©W. G. LiPAGE - 1 -The Dept. of Industry Engineering6 6 员工培训与开发员工培训与开发 文档格式:PDF | 页数:56 | 浏览次数:79 | 上传日期:2015-08-02 12:49:50 | 文档星级: ©W. G. LiPAGE - 1 -The Dept. of Industry Engineering6 6 员工培训与开发员工培训与开发 ...
人力资源--员工培训与开发.pdf,第七章员工培训与开发 案例: 员工培训能使公司成功 美娜湖公司是一个位于L 旅游城市, 有 3 0 0 0 间客房的酒店的度假村。美娜湖度假村 有并经营着三家娱乐公司 (美娜公司、金块公司和宝岛公司)一一每年都会吸引3 0 0 0 万左右 的游客。由于L
员工培训与开发..pdf,郑州大学现代远程教育 《员工培训与开发》课程 学习指导书 课程内容与基本要求 1、《员工培训与开发》的课程内容: 《员工培训与开发》是一门系统地阐述企业员工培训与开发理论与方法的课 程,它是人力资源管理专业的必修课程, 是一门实践性很强的学科
员工职业发展设计 职业信息提供 职业咨询和指导 答案:员工职业发展设计 题目:未来培训需求主要采取 前瞻性需求分析 任务分析 工作绩效分析 组织分析 答案:前瞻性需求分析 题目:培训具有()。 超前性 滞后性 后延性 员工培训与开发——考试题库及答案--第5页 员工培训与开发——考试题库及答案--第6页 前续性 答案...
人员培训与开发 第6章新员工的培训与开发 学习目标 要理解新员工培训与开发的内涵,明确新员工培 训与开发的目标,了解新员工培训与开发的阶段、内 容和程序。重 掌握新员工培训与开发的方法,学会 对新员工进行培训与开发的实际操作。 3/46 新员工的培训与开发 ? 6.1 新员工培训与开发概述 ? 6.2 新员工培训的...
第七章 培训制度保证 2 学时 章所涉及的知识点现实性很强,要 结合一些相关案例来深化对有关 法律法规的理解。 课件学习和结合具体案例理解,重 点在于把握开发方法。要注意在掌 握基本理论的基础上注重对各种第八章 核心员工开发 3 学时 开发方法的理解和把握,注重学以 致用,注意各种培训与开发方法的 优缺点,...
员工培训与开发(第三版) 赵耀 编著 责任编辑 陈雪莲 封面设计 出版发行 首都经济贸易大学出版社 地址 北京市朝阳区红庙 (邮编 100026) 电话(010)659764836506576165071505(传真) 网址http://www.sjmcb.com E-mailpublish@cueb.edu.cn 经销 全国新华书店 照排 北京砚祥志远激光照排技术有限公司 印刷 唐山玺诚印务...
《员工培训与开发》 实训计划 项目一:分析培训需求 任务1:确定培训需求分析步骤与内容 【实训任务】 学生5-6人一组,每组选出组长,从下边五个任务中选择一个任务完成,所选任务将贯 穿 《员工培训与开发》课程实训始终。 任务A :“00后”大一新生入学培训 金秋时节,大学校园迎来了青春蓬勃的 “00后”大一新生。
员工培训与能力开发第6章【本章知识导图】能力开发管理员工培训管理员工培训与能力开发员工培训概述培训的方法培训计划的制订和调整培训现场管理的方法培训需求调查的程序和方法一 收藏 分享赏 0 内容提供方:人民邮电出版社 审核时间:2021-08-19 审核编号:7151010200003162 ...