材料一:能使敌人自至者,利之也;能使敌人不得至者,害之也。兵之情:围则御,不得已则斗。主孰有道?将孰有能?天地孰得?法令孰行?兵众孰强?士卒孰练?赏罚孰明?吾以此知胜负矣。(节选自《孙子兵法 ·虚实篇》 《孙子兵法·九地篇》 《孙子兵法·计篇》 )材料二:张仁愿,华州下邽人 。本名仁亶,以睿...
百度试题 结果1 题目<孙子兵法计篇>:“主孰有道?将孰有能?天地孰得?法令孰行?兵众孰强?士卒孰练?赏罚孰明?吾以此知胜负矣.”指的是: A. 授权激励 B. 正负激励 C. 领导行为激励 D. 物质激励 相关知识点: 试题来源: 解析 B 反馈 收藏
孙武讲"仁"，但是并不把"仁"放在首要地位。他说："将者，智、信、
这句是出自＜＜孙子兵法＞＞．我所知道的意思和禅音阁主人是一样的．意思是君主要有道，将领要有才能，要有天时地利，兵士要强，士卒训练有素，赏罚分明.你的问题不是很清楚下次要问清哦
孙子认为决定战争胜负的因素有五种,称之为“五事”,即“道、天、地、将、法”。在此基础之上,孙子又提出了判断胜负的七条标准,即:“主孰有道?将孰有能?天地孰得?法令孰行?兵众孰强?士卒孰练?赏罚孰明?”它们合称为“七计”。 “五事”的排序: ...
《孙子兵法 计篇》:“主孰有道︕将孰有能︕天地孰得︕法令孰行︕兵众孰强︕士卒孰练︕赏罚孰明︕吾以此知胜负矣。”指的是:A.授权激励B.物质激励C.正负激励D.领导行为激励
百度试题 题目孙武认为研究战争除了“五事”,还有“_”,即“主孰有道?将孰有能?天地孰得?法令孰行?兵众孰强?士卒孰练?赏罚孰明?” 相关知识点: 试题来源: 解析 七计 反馈 收藏
1. 五事七计的战略思想强调战略研究的重要性,执政者需关注“道、天、地、将、法”五事,并通过“主孰有道、将孰有能、天地孰得、法令孰行、兵众孰强、士卒孰练、赏罚孰明”七计来评估战争胜负的可能性。在商业中,... 孙子兵法与战略管理讲义课件.pptx 孙子兵法中的“经五事”模型,即对政治领导(主孰有...
《善战者说》摘录7 | 1、七计:比较的七个维度。主孰有道?将孰有能?天地孰得?法令孰行?兵众孰强?士卒孰练?赏罚孰明? 2、主孰有道:领导者的眼光、境界与高度,往往是决定组织命运的关键因素。 3、将孰有能:将领的军事才能,创始人团队的能力高低,会直接决定团队可以走多远; ...
问答题 《孙子兵法计篇》:“主孰有道?将孰有能?天地孰得?法令孰行?兵众孰强?士卒孰练?赏罚孰明?吾以此知胜负矣。”指的是: 参考答案:正负激励 点击查看答案 你可能感兴趣的试题 问答题 平日工作互动讲求___,在旅途中,应该透过各式各样的活动巧思,打造___的交流氛围。 点击...