准备索赔资料:索赔资料应包括停工期间的工资支付记录、管理人员名单及其工资标准等,作为索赔的重要依据。 协商解决:可以与责任方进行协商,寻求妥善解决方案。如果协商成功,双方可以签订索赔协议,明确赔偿金额和支付方式。 诉讼解决:如果协商无果,可以向有管辖权的法院提起诉讼,要求责任方赔偿停工期间的管理人员工资损失,并...
深圳相关规定:非因员工本人过错,用人单位部分或者整体停产、停业的,用人单位应当按照下列正常工作时间支付停工员工在停工期间的工资(一)停工一个月以内的,按照员工本人正常工作时间工资的百分之八十支付;(二)停工超过一个月的,按照不低于最低工资的百分之八十支付。因员工本人过错造成停工的,用人单位可以不支付该员工停工...