法律分析：未满16周岁不可以打临时工。16岁以下的都是童工，国家不允许使用童工，法律严禁使用童工，某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时，必须经有关部门批准，并在工作时间、禁止从事有害健康工作等方面给予特殊保护。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的...
1. 根据法律规定，未满16岁的未成年人是不允许工作的，除非是在文艺、体育和特种工艺单位中。2. 用人单位在招聘人员时，必须验证应聘者的身份证件，并且不得录用未满16岁的未成年人。3. 用人单位对于录用的未成年人应当进行登记，并妥善保管相关的核查材料。4. 根据《中华人民共和国禁止使用童工规定》...
未满16周岁不可以打临时工.16岁以下的都是童工,国家不允许使用童工,法律严禁使用童工,某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时,必须经有关部门批准,并在工作时间,禁止从事有害健康工作等方面给予特殊保护. 法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人.文艺,体育和特种工...
未满16周岁不可以打临时工.16岁以下的都是童工,国家不允许使用童工,法律严禁使用童工,某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时,必须经有关部门批准,并在工作时间,禁止从事有害健康工作等方面给予特殊保护. 法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人.文艺,体育和特种工...
法律分析:未满16周岁不可以打临时工。16岁以下的都是童工,国家不允许使用童工,法律严禁使用童工,某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时,必须经有关部门批准,并在工作时间、禁止从事有害健康工作等
未满16岁可以打小时工吗? 法律分析: 未满16周岁不可以打临时工.16岁以下的都是童工,国家不允许使用童工,法律严禁使用童工,某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时,必须经有关部门批准,并在工作时间,禁止从事有害健康工作等方面给予特殊保护... 查看全文 刘志远律师 执业5年 资质认证 2022-12-22 16岁能不...