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在平衡积分卡实施步骤中关于成立绩效管理小组这一步其牵头部门应该是
在平衡积分卡实施步骤中关于成立绩效管理小组这一步其牵头部门应该是
2024-11-25 19:54:41
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在平衡积分卡实施步骤中关于成立绩效管理小组这一步其牵头部门应该是
简述绩效管理指标如平衡计分卡的考评指标、关键绩效指标的分解方法
运用平衡计分卡 须将组织的关键成功因素展开 并形成关键绩效指标 kpi 体系
请区分绩效管理中使用的关键绩效指标 kpi 、目标与关键成果 okr 、平衡记分卡 bsc
在使用平衡计分卡进行企业业绩评价时 需要处理几个平衡 下列各项中 正确的有
平衡计分卡的内容包括 四个方面。 多选题 3 分
经济增加值法较少单独应用 一般与关键绩效指标法、平衡计分卡等其他方法结合使用
平衡记分卡是从 对企业的绩效进行评价。 多选题 6 分
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