若是想要申请劳动仲裁,可以找劳动争议仲裁委员会。当然在纠纷发生之后,劳动者首先可以与单位进行协商。如果单位不愿意协商的,再带着相关材料,提出劳动仲裁的申请。 发生劳动纠纷找什么部门? 一、发生劳动纠纷找什么部门? 1、发生劳动纠纷,若是想要调解,可以找工会。若是想要申请劳动仲裁,可以找劳动争议仲裁委员会。 《...
一、劳动纠纷找什么部门解决? 发生劳动争议之后,双方可以先行私下协商,协商不成,可以找单位所在街道的劳动争议调解组织进行调解;上述组织调解不成或者一方没有调解意愿的,争议事项如果在监察部门管辖范围内的,可向单位所在地的劳动监察大队进行投诉,一般劳动监察大队的回馈速度比较快,程序也相对简单;如果监察部门无法处理的...
劳动纠纷的解决可以通过以下几个部门或机构进行: 劳动争议调解委员会:当发生劳动争议时,您可以首先向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解。调解委员会会组织双方进行协商,如果调解成功,双方应签订书面和解协议,并履行协议内容。 劳动争议仲裁委员会:如果调解不...
劳动纠纷应该找以下部门解决: 一,劳动争议调解委员会 发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议.若协商不成,可以向劳动争议调解委员会申请调解.劳动争议调解委员会由职工代表,用人单位代表和工会代表组成,负责调解劳动争议,以达成调解协议. 二,劳动争议仲裁委员会 ...
劳动纠纷应该找劳动行政部门、劳动仲裁委员会以及当地人民法院解决。劳动行政部门负责对直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,进行行政处罚;仲裁委员会负责对劳动纠纷进行诉前的仲裁;人民法院负责对劳动纠纷作出司法判决。法律依据:《中华人民共和国劳
劳动纠纷快速解决可找以下部门：一是劳动监察大队，能监督检查、处理用人单位劳动违法行为。二是劳动争议...
劳动纠纷是职场中常见的问题,可以通过以下途径解决: 1、找委员会进行调解; 2、调解不成的找当地的劳动仲裁委员会对案子做分析并做出仲裁; 3、双方当事人如果对劳动仲裁不服或有异意,可以向当地人民法院提请劳动纠纷诉讼。 在用人单位内,可以设立劳动争议调解委员会负责调解本单位的劳动争议。调解委员会委员由单位代...
劳动纠纷找什么部门解决 2023-04-28 合同与劳动纠纷 1,向劳动局或工商局申诉,请求政府作为;2,和老板协商或到当地的劳动仲裁庭签订仲裁协议;3,如果政府部门在法定的期限内不作为的话,你们收集好相关证据,直接向法院民事起诉,或者行政起诉政府相关部门的不作为.《劳动法》第八十二条 :提出仲裁要求的一方应当自劳动...
劳动纠纷可以通过以下部门解决: 企业劳动争议调解委员会或基层人民调解组织:劳动纠纷发生时,当事人可以首先选择向企业内部的劳动争议调解委员会或者基层人民调解组织申请调解。这些组织会协助双方进行协商,以达