绩效监控的目的:通过提高个体绩效水平来改进部门和团队的绩效。 绩效监控的内容:在确定的绩效周期内员工对绩效计划的实施和完成情况,以及这一过程中的态度和行为;确定绩效计划中的评价要素、评价指标和绩效目标,得到的信息对绩效评价阶段也是必需的。反馈 收藏 ...