百度试题 题目下列属于合法化导致组织趋同的机制是() 相关知识点: 试题来源: 解析 强迫性机制模仿机制社会规范机制 反馈 收藏
百度试题 结果1 题目下列不属于合法化导致组织趋同的机制是()。 A. 强迫性机制 B. 保障机制 C. 社会规范机制 D. 模仿机制 相关知识点: 试题来源: 解析 B 反馈 收藏
一、强制机制 强制机制来源于外部制度压力,例如法律法规、政策要求或行业标准。组织为获得合法性,必须遵守这些强制性规则,导致其结构与行为逐渐与其他组织趋同。例如,企业为符合环保法规而统一调整生产流程,即属于强制机制的作用结果。 二、模仿机制 当组织面临不确定性时...
而且,与行业常规相背离的营销手段也不是导致趋同的机制。另外,完全独立且不参考外界的绩效考核体系不是趋同机制。同时,和其他组织毫无关联的品牌塑造思路不属于趋同机制。再者,特有的员工激励方案并非合法化导致组织趋同的机制。接着,异于常规的组织架构设计也不是趋同的机制。然后,不遵循行业标准的服务流程不属于趋同机...
合法化导致组织趋同的机制主要包括以下三种: 强迫性机制:也称作制度压力。在特定的社会、政治和经济环境中,组织面临着来自政府法规、行业标准、职业规范等多方面的压力。为了获得合法性,组织必须遵守这些规则和规范,否则可能会面临制裁、排斥或失去社会地位的风险。例如,企业在环保法规的压力下,会倾向于采用环保技术和生产...
百度试题 结果1 题目下列不属于合法化导致组织趋同的机制是(??)。 A. 社会规范机制 B. 强迫性机制 C. 模仿机制 D. 保障机制 相关知识点: 试题来源: 解析 D 反馈 收藏
下列不属于合法化导致组织趋同的机制是( )。A.强迫性机制B.模仿机制C.保障机制D.社会规范机制搜索 题目 下列不属于合法化导致组织趋同的机制是( )。 A.强迫性机制 B.模仿机制 C.保障机制 D.社会规范机制 答案 解析收藏 反馈 分享
知识点：合法化导致组织趋同的机制有 1强迫性机制 2模仿机制 3社会规范机制 题目问的是“不属于”，所以选择答案是保障机制
百度试题 结果1 题目 合法化导致组织趋同的机制分别是公平性性机制、保障机制、奖励机制。() 相关知识点: 试题来源: 解析 错误 反馈 收藏
百度试题 题目下列不属于合法化导致组织趋同的机制是 A.强迫性机制B.模仿性机制C.保障性机制D.社会规范机制相关知识点: 试题来源: 解析 C 反馈 收藏