因此,从定义和特点上来看,薪酬无疑属于外在报酬的范畴。 福利是否属于外在报酬 福利,作为员工薪酬体系中的另一重要组成部分,同样属于外在报酬的范畴。与薪酬不同,福利更多地以非货币的形式存在,如养老金、医疗保险、带薪休假、员工培训等。这些福利不仅满足了员工在物质层面的需求,...