15薪是指一年有15个月的薪水。15薪的意思是一年下来至少发十五个月的薪水，但一年只有十二个月，所以剩余的就是年终奖或者是项目奖金。十五薪是单位或公司给职工发放的福利资金。薪酬包括了奖金、工资、休假等外部回报，也包括了承担更大的责任、参与决策等内部回报，外部回报一般指的是员工因雇佣关系从...
“13k·15薪”是一种特定的薪资表述方式。其中,“13k”表示基本月薪为13000元,“15薪”则表示年薪共计十五个月。也就是说,除了十二个月的正常月薪外,还有三个月的额外薪资,这三个月的薪资可能是年终奖、项目奖金或其他形式的福利。 二、薪资13k·15薪的解读 对于求职者来说,了解“13k·15薪”的具体含义和...
十五薪的意思是全年按照15个月的薪资来发放。工作期满一年后,可以领取第十三、第十四、第十五个月的工资。多的三薪应该是指年终奖。十五薪是单位或公司给职工发放的福利资金。“十五薪”超过《劳动法》的范畴,所以每个用人单位是否发放或者如何发放“十五薪”。 劳动监察部门管不了,主要在于用人单位和劳动者签到的劳...
指员工在一年中可以获得15个月的薪水。是将12个月的基本工资加上3个月的年终奖金，以此来提高员工的薪资福利待遇。这制度适用于一些大型企业或者外资企业，旨在吸引和留住优秀的人才，并提高员工的工作积极性和归属感。
薪资到手15是什么意思#求职#大学生就业#国企#就业方向 9 抢首评 1 发布时间:2024-06-02 18:00 杨老师带你就业央国企【职点迷津】 粉丝2.8万获赞1.8万 热榜推荐 一年一度杀猪饭,是年关将至的烟火味呀! #云南美食 #农村生活 #年味 #腊肠 #香肠 ...
其是一种薪酬制度。薪资n乘15中n代表员工工作的年限，每满一年增加0.2倍工资，15是岗位补贴，这是一种薪酬制度。这种薪酬制度可以激励员工努力工作，提高工作积极性和工作质量，从而为公司带来更好的业绩和利润。同时，这种薪酬制度也可以提高员工的忠诚度和归属感，减少人员流失，有助于公司的长期稳定...
1楼2023-12-21 18:25回复 这奶有加糖哦_ 薪资18×15的意思是一个月工资总额是**18*底薪+补贴或绩效**,再加25就是每月的总收入 2楼2023-12-21 18:25 回复 这奶有加糖哦_ 具体内容建议咨询相关公司的人事部门 3楼2023-12-21 18:25 回复 ...
展开全部 律师分析:押半个月工资的意思就是每个月15号发上个月的工资。压半个月工资是不合法的。【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》 第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 收起 ...
也就是加薪百分之十五。所谓的调薪也就是加工资。一般来说公司都会两三年调整一次工资。调整的幅度从百分之十到百分之二十不等。这是公司正常发展给员工的相应增加的报酬。也是社会条件发展的需要。薪资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动...