依据《工作场所职业卫生监督管理规定》,用人单位未按照规定报告职业病、疑似职业病的,责令限期改正,给予警告,可以并处()万元以下的罚款。A.1B.2C.3D.4
百度试题 题目【单选】用人单位未按照规定报告职业病、疑似职业病的,责令限期改正,给予警告,可以并处( )万元以下的罚款。 A. 2 B. 1 C. 3 D. 4 相关知识点: 试题来源: 解析 B.1
百度试题 题目用人单位未按照规定报告职业病、疑似职业病的,有卫生行政部门责令限期改正,给予警告,可以并处()以下的罚款。 A. 1万元 B. 2万元 C. 5万元 D. 10万元 相关知识点: 试题来源: 解析 A.1万元
百度试题 题目【判定】用人单位未按照规定报告职业病、疑似职业病的,有卫生行政部门责令限期改正,给予警告,能够并处10万元以下的罚款。 A. 正确 B. 错误 相关知识点: 试题来源: 解析 B.错误
《职业病防治法》第六十七条、第七十五条规定,用人单位和医疗机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由卫生行政部门责令限期改正,给予警告,可以并处1万元以下的罚款;弄虚作假的,并处 万元以上, 万元以下罚款。 A. 2;5 B. 2;10 C. 3;5 D. 3;10 ...
题目[判断]用人单位未按照规定报告职业病、疑似职业病的,有卫生行政部门责令限期改正,给予警告,可以并处10万元以下的罚款。,发展数学素养,提升数学思考水平。让学生以小组合作的方式提出问题,一 A. 正确 B. 错误 相关知识点: 试题来源: 解析 B null
用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由卫生行政部门责令限期改正,给予警告,可以并处( )万元以下的罚款;弄虚作假的,并处( )万元以上 ( )万元以下的罚款;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,可以依法给予降级或者撤职的处分。
百度试题 题目用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由卫生行政部门责令限期改正,给予警告,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,可以依法给予( )的处分。 A.记过B.记大过C.降级或者撤职D.开除 相关知识点: 试题来源: 解析 C
题目 《职业病防治法》第六十七条、第七十五条规定,用人单位和医疗机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由卫生行政部门责令限期改正,给予警告,可以并处1万元以下的罚款;弄虚作假的,并处( )万元以上,( )万元以下罚款。 A.2;5B.2;10C.3;5D.3;10 相关知识点: 试题来源: 解析 A ...
1用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由有关主管部门依据职责分工责令限期改正,给予警告,可以并处一万元以下的罚款;弄虚作假的,并处()以下的罚款;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,可以依法给予降级或者撤职的处分。 A. 一万元以上三万元 B. 一万元以上五万元 C. 二万元以上十万元...