百度试题 结果1 题目用人单位未报告职业病、疑似职业病的,由监管部门责令限期改正,给予警告,可以并处( )的罚款。( ) A. 1万元以下 B. 5千元以下 C. 1万元以上 D. 5千元以上 相关知识点: 试题来源: 解析 A 反馈 收藏
题目 用人单位未报告职业病、疑似职业病的,由监管部门责令限期改正,给予警告,可以并处( )的罚款。( ) 答案 A 解析 null 本题来源 题目:用人单位未报告职业病、疑似职业病的,由监管部门责令限期改正,给予警告,可以并处( )的罚款。( ) 来源: 职业病防治复习题 收藏 反馈 分享...
(1)由有关主管部门依据职责分工责令限期改正,给予警告,可以并处一万元以下的罚款; (2)弄虚作假的,并处二万元以上五万元以下的罚款; (3)对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,可以依法给予降级或者撤职的处分。 2、法律依据:《职业病诊断与鉴定管理办法》第五十六条 二、职业病鉴定需要什么证明 1、用人单位未...
用人单位未报告职业病、疑似职业病的,由监管部门责令限期改正,给予警告,可以并处()的罚款。A.1万元以下B.5千元以下C.1万元以上D.5千元以上的答案是什么.用刷刷题APP,拍照搜索答疑.刷刷题(shuashuati.com)是专业的大学职业搜题找答案,刷题练习的工具.一键将文档转化为在
用人单位违反《用人单位职业健康监护监督管理办法》规定,未报告职业病、疑似职业病的,由安全生产监督管理部门责令限期改正,给予警告,可以并处1万元以下的罚款;弄虚作假的,并处2万元以上5万元以下的罚款。()A.正确B.错误的答案是什么.用刷刷题APP,拍照搜索答疑.刷刷
用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由卫生行政部门责令限期改正,给予警告,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,可以依法给予___的处分。 A.记过 B.记大过 C.降级或者撤职 D.开除 点击查看答案手机看题 你可能感兴趣的试题 单项选择题 《生产经营单位安全培训规定》(国家安全生产监督管...
《中华人民共和国职业病防治法》第七十四条:用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由有关主管部门依据职责分工责令限期改正,给予警告,可以并处一万元以下的罚款;弄虚作假的,并处二万元以上五万元以下的罚款;对直接负...
用人单位未报告职业病、疑似职业病的,由安全生产监督管理部门责令限期改正,给予警告,可以并处万元以下的罚款;弄虚作假的,并处万元以上万元以下的罚款。()
用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由有关主管部门依据职责分工责令限期改正,给予警告,可以并处一万元以下的罚款;弄虚作假的,并处()以下的罚款;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,可以依法给予降级或者撤职的处分。A.一万元以上三万
百度试题 结果1 题目用人单位未报告职业病、疑似职业病的,由监管部门责令限期改正,给予警告,可以并处( )的罚款。 [单选题](2.5分) A. 1万元以下 B. 5千元以下 C. 1万元以上 D. 5千元以上 相关知识点: 试题来源: 解析 A 反馈 收藏