根据《劳动争议调解仲裁法》规定,下列属于仲裁时效中断的有( ) A. 当事人一方向对方当事人主张权利 B. 当事人一方向有关部门请求权利救济 C. 对方当事人
根据《劳动争议调解仲裁法》规定,下列情况属于仲裁时效中断的是___A.由于水灾、地震不可抗力事件B.对方当事人同意履行义务C.当事人突然患病住院、无法在时效期内
解析 C在争议申请仲裁的时效期间内,有下列情形之一的,仲裁时效中断:一方当事人通过协商、申请调解等方式向对方当事人主张权利的;一方当事人通过向有关部门投诉、向仲裁委员会申请仲裁、向人民法院起诉或者申请支付令等方式请求权利救济的;对方当事人同意履行义务的。
[解析] (1)时效的中断。劳动仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。 (2)时效的中止。因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时...
根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,引起仲裁时效中断的原因有( )。A.因不可抗力,当事人不能在规定的仲裁时效期间申请仲裁的B.因当事人一方向对方当事人主张权利的C.向有关
2016年4月底,李明向区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,以该广告公司无故辞退为由,要求其支付解除劳动合同的经济补偿金等要求。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》对仲裁申请时效期间的补充规定,有()情形之一的,仲裁时效中断。 A: 通过申请调解等方式向对方当事人主张权利...
法律主观:就劳动争议而申请仲裁的时效期间,为一年。如果仲裁时效中断的,则从中断时起,重新计算;如果时效中止的,则从中止时效的原因消除之日起,继续计算该期间。 法律客观:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁
根据《劳动争议调解仲裁法》规定,下列情形中属于仲裁时效中断的是()。 A.当事人一方向对方当事人主张权利 B.当事人一方向有关部门请求权利救济 C.对方当事人同意履行义务 D.由于地震、水灾等不可抗力事件 E.由于当事人突然患病住院或者身受重伤等事由,无法在时效期内提出仲裁申请 点击查看答案 第2题 根据《...
根据《劳动争议调解仲裁法》规定,下列情形中属于仲裁时效中断的是_A.当事人一方向对方当事人主张权利B.当事人一方向有关部门请求权利救济C.对方当事人同意履行义务D.由于地