工伤十级的认定标准 工伤十级的认定标准:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者。以下情况之一者,可以认定为十级工伤或职业病。(1)颅骨缺损9~24平方厘米,无功能障碍;(2)一侧不完全性面瘫;(3)面部轻度异物色素沉着或脱失。 31浏览问题紧急?在线问律师 > 6743 位律师在线,高效解决问题热门...
导读:工伤认定主要标准包括在工作时间和场所因工作受伤、工作前后在场所内从事预备或收尾工作受伤、工作时因履行职责遭受暴力伤害、患职业病、因工外出期间受伤或失踪等,上下班途中遭遇非本人主责的交通事故等也符合认定标准,认定时需提交相关材料由社保行政部门综合考量。 工伤认定要有什么标准 一、工伤认定要有什么标准 ...
2、属于行政确认行为。确认的结果有四种：是工伤，非工伤，视同工伤，不视同工伤；3、属于须申请的行政行为。“不申请，不认定”是工伤认定程序的特点；4、单位、职工或其近亲属一方对工伤认定结论不服的，可以选择申请行政复议或者进行行政诉讼。认定依据 根据中国2011年1月1日实行的新修订的《工伤保险条例》，工伤...
工伤认定是劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。根据我国的相关规定,是否属于工伤一般由劳动行政部门来确认。 一、应当认定为工伤的情形 1. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 2. 工作时间前后在工作场所内,从事与...
工伤认定标准 法律分析:对于劳动者的工伤认定的标准有:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因...
工伤认定是劳动行政部门依法作出的认定,本质上并不是用工单位所自发的职责。在工伤认定中,标准主要包括以下几个方面: 1. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 2. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; 3. 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力...
工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括：劳动能力鉴定，停工留薪期鉴定确认，护理等级鉴定，伤残辅助器具配置鉴定等。鉴定内容 广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定，狭义的工伤...
工伤认定的标准 工伤认定的标准如下:1、职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工
工伤级别鉴定标准就是劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。1996...