正确答案：B 12.根据国家相关政策要求、组织未来发展战略确定的人力资源管理的总目标和总政策、实施步骤及...
★王强是 M 市工商局人事处的处长,通过学习《人力资源管理》这门课,他意识到政府部门要提高工作效率,首先得靠优秀的人才作保障,人才是组织成功最重要的因素。人力资源规划工作具有一定的前瞻性,做好人力资源规划有利于吸引人才、留住人才和使用好人才。过去工商局从来没有进行过人力资源规划工作,王强决定开始立即着手...
国家开放大学电大《人力资源管理》形考任务1及4网考题库答案 一、形考任务1答案 1. 请简述人力资源管理的定义及其重要性。 答案: 人力资源管理是指企业或组织运用现代管理方法,对人力资源的规划、招聘、培训、使用、评价和激励等方面进行有效管理的过程。人力资源管理的重要性体现在以下几个方面: (1)提高企业核心...
2024年秋期国家开放大学《人力资源管理》形考任务1-4答案.doc,2024年秋期国家开放大学《人力资源管理》形考任务1-4答案 形考任务一 1.具有内耗性特征的资源是()。 A.矿产资源 B.人力资源 C.自然资源 D.机器设备 正确答案:B 2.一个国家或地区有较强的管理能力、研究能力、
国家开放大学《人力资源管理实务》形考任务1-4参考答案人力资源管理实务课程是国家开放大学行政管理专业(高起本)开放教育的一门必修课。本课程3学分,课内学时54学时,开设一学期。课程代码:04242形考任务11.人力资源管理的前提是()A.工作分析B.培训开发C.绩效管理D.人力资源规划2.1954年“现代管理学之父”德鲁克在其...
国家开放大学人力资源管理专业 《劳动关系与社会保障实务》课程网上形考任务 1-4 参考答案 形考任务一 一、单项选择题 1、劳动关系是指劳动者与用人单位(包括各类企业、个体工商户、事业单位等)在实现劳动过程中建立的 (社会经济关系)。 2、劳动关系系统是现代社会系统以劳动关系为基本关系所构成的包括劳动关系的内部...
形考任务一 试题1.题目：王强是M市工商局人事处的处长，通过学习《人力资源管理》这门课，他意识到政府部门要提高工作效率，首先得靠优秀的人才作保障，人才是组织成功最重要的因素。人力资源规划工作具有一定的前瞻性，做好人力资源规划有利于吸引人才、留住人才和使用好人才。过去工商局从来没有进行过人力资源规划...
-, 视频播放量 355、弹幕量 0、点赞数 2、投硬币枚数 0、收藏人数 1、转发人数 0, 视频作者 电大题园, 作者简介 分享最新国家开放大学各类考试复习试题,测试题,形考作业,助你突破高分,愿您一次拿到梦想的小本本…公z耗~电大题园,相关视频:专升本上岸啦!少年的野心从
国家开放大学人力资源管理专业《人力资源管理》课程网上形考任务1-4参考答案 形考任务一 一、选择题(请在列出的备选答案中选出正确答案)(40分) 1、认为人力资源是具有劳动能力的全部人口的观点属于(成年人口观)。 2、具有内耗性特征的资源是(人力资源)。 3、人力资源管理与人事管理的主要区别体现在(观念上)。 4...
3案例分析:★1月31日,某市工商局的8名执法人员与该市卫生防疫站的数名执法人员在一家副食店门口厮题嫌疑的奶粉...4形考任务2试题及答案考核完成时间:第十周末考核形式:小组讨论考核要求:562.3健全监督体系7形考任务3试题(题库)及答案89首字音序G首字音序H首字音序J首字音序P法首字音序R首字音序S首字音序W首...