【发文号】劳社部发〔1999〕8号 各省、自治区、直辖市劳动(劳动和社会保障)厅(局),国务院有关部门劳动和社会保障工作机构: 为贯彻《国务院办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》(国办发[1999]10号,以下简称《通知》)精神,坚决制止和纠正违反国家规定办...
【发文号】劳社部发〔1999〕8号 各省、自治区、直辖市劳动(劳动和社会保障)厅(局),国务院有关部门劳动和社会保障工作机构: 为贯彻《国务院办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》(国办发[1999]10号,以下简称《通知》)精神,坚决制止和纠正违反国家规定办...
劳社部发【1999】8号文件 背景介绍 劳动社会保障部（以下简称“劳社部”）是中华人民共和国的部级机构，负责管理和监督劳动力资源的合理配置，以及社会保障政策的制定和实施。1999年，劳社部发布了《劳动社会保障部1999年第8号文件》（以下简称“1999年8号文件”），该文件对劳动力资源的管理和社会保障政策做出了一...
肂关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知肀【内容分类】养老保险芆【颁布单位】劳动和社会保障部莁【颁布日期】袀【实施日期】膈【发文号】劳社部发〔1999〕8号螅各省、自治区、直辖市劳动(劳动和社会保障)厅(局),国务院有关部门劳动和社会保障工作机构:肂为贯彻《国务院办公厅关于进一步做好...
在这种情况下,我们需要在劳社部发【1999】8号文件的基础上,不断创新和完善劳动保障政策法规,以适应新时代的发展要求。 总之,劳社部发【1999】8号文件是我国劳动保障工作发展历程中的一个重要里程碑。它为当时的劳动保障工作提供了有力的支持和保障,对于维护劳动者权益、促进社会和谐稳定发挥了积极作用。在未来的...
对劳社部【 1999】 8 号文的解读 劳社部, 解读 本人,男,1949 年 1 月出生,原是梅州市大埔县粮食系统职工,于 2004 年下岗,现年满 60 周岁,根据有关规定,申请办理退休却不给办理,理由是档案年龄未到 60 岁,但我的身份证的 出生时间和档案中的部分材料登记的出生时间是一致 (我的第一代和第二代身份证...
劳动和社会保障部1999年3月9日《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》（劳社部发[1999]8号）规定：“对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准”。比如，你的身份证与档案...
关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知内容分类养老保险颁布单位劳动和社会保障部颁布日期19990309实施日期19990309发文号劳社部发19998号各省自治区直辖市劳动劳动和社会保障厅局,国务院有关
各地区、各部门要将清理情况和下一步加强管理的措施及处理结果写出书面报告,并填报《清查和纠正1998年违规办理提前退休统计表》(附后),一并于5月10日前报送劳动保障部,由劳动保障部汇总后上报国务院。五、加强领导,切实做好企业职工退休审批管理工作各地区、各部门要充分认识做好企业职工退休、退职审批管理工作的重要...
【发文号】劳社部发〔1999〕8号 各省、自治区、直辖市劳动(劳动和社会保障)厅(局),国务院有关部门劳动和社会保障工作机构: 为贯彻《国务院办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》(国办发[1999]10号,以下简称《通知》)精神,坚决制止和纠正违反国家规定办...