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劳动合同法》明确规定:“劳动合同期限三个月以上不满一年的+试用期不得超过
劳动合同法》明确规定:“劳动合同期限三个月以上不满一年的+试用期不得超过
2025-02-28 12:23:47
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劳动合同法明确规定劳动合同期限三个月以上不满一年的试用期不得超过
根据我国《劳动合同法》的规定 劳动合同期限一年以上 不满三年的 试用期不得超过二个月
根据我国《劳动合同法》的规定 劳动合同期限1年以上不满3年的 试用期不得超过 个月
关于试用期的约定。《劳动合同法》规定 劳动合同期限在三个月以上不满一年的 试用期不得超过
根据《劳动合同法》 劳动合同期限一年以上不满三年的 试用期不得超过
劳动合同期限 3 个月以上不满 1 年的 试用期不得超过
劳动合同期限一年以上不满三年的 试用期不得超过二个月。这个说法
根据《劳动合同法》的规定 劳动合同期限为两年的 试用期可以是3个月
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