于是,这个事就搁置了。 现在看到职业组合卡,完美达了我当时的想法,而且程度上高了很多, 应用也更清楚了。 和大师的想法撞到一起的感觉真好呀。 行动指引: 找机会用职业组合卡做一次咨询。
詹氏职业组合卡:Jones提出 结构组成:60张职业卡,平均分配在三种职业所需要的教育水平中,也采用霍兰德六种人格类型,平均分配在六种人格类型上 密苏里职业组合卡: 大专版,90个职业,内涵霍兰德六个类型 职业探索领悟卡:霍兰德等提出 可以与《职业自我探索量表》或《职业偏好量表》补充使用 密苏里职业喜好量表: 中文版职业...
3,让当事人给这些职业(放置在喜欢的职业卡片)排序。 4,计算喜欢的职业里出现的霍兰德代码。首先,先统计这些喜欢的职业里总共出现了哪几个代码,将出现的代码列出来;之后,分别看看这些代码出现在首位(首码)的次数,出现在次位(次码)的次数,出现在三码的次数;最后计算综合码:首码出现次数*3+次码出现次数*2+三码...
第一、职业组合卡包括三类卡片,其中标签卡三张(分别标有喜欢,不知道,不喜欢),类型说明卡7张,职业卡60张,还有10张空白卡; 第二、测评实施前,咨询师向学生说明游戏步骤并强调活动目的不只是选择一个职业,更重要的是借此认识自己对职业的看法,其步骤如下:第1步:职业兴趣归类;第2步、分类理由排序;第3步:决定职业...
3.设计职业兴趣组合卡编制流程:首先,将不同测试项目的评分进行标准化处理,然后计算各职业兴趣领域得分,最后结合个人实际情况,将得分量化转换成职业兴趣排名,编制个人职业兴趣组合卡。 4.对职业兴趣组合卡进行应用验证,招聘和职业规划机构参与测试和使用,以用于对该方法的优缺点和适用性进行评价和改进。 三、预期研究成果...
职业组合卡不同于一般的纸笔测验，它是一张一张的卡片，每张卡片上正面有一个职业名称，反面是有关这个职业的叙述资料。当事人针对每个职业所提供的信息，做出喜欢与否的反应，咨询师根据当事人的反应归类，通过讨论交流，可以帮助当事人了解自己的职业兴趣，以及选择这些职业的理由。职业组合卡的实施步骤...
一、職業組合卡的發展背景 職業組合卡的創始人為 Tyler(1961)與 Dolliver(1967) 。Leona Tyler 會發展出今日的職業組合卡,完全是無心插柳。她最初是對個別差異 的研究有興趣,認為個別差異的觀察核心是一個人的決定(choice) ,以及 如何形成這個決定。要了解一個人的做決定方式,可以由四個方面的決定 來評量:...
职业组合卡分为职业组合卡和非职业组合卡(价值组合卡,兴趣能力组合卡,技能动机组合卡)。中文版的职业兴趣组合卡(金树人研发)分为初中版和高中职以上版,内含60张卡片。 猜你喜欢 8480 印石的种类与收藏 by:银牌艺术馆 8912 玉石的种类及特性 by:请叫我Mr吴 ...
职业兴趣组合卡的编制及信效度检验
测验国中生涯兴趣量表职业兴趣组合卡中学生生活适应量表中学生 測驗國中生涯興趣量表職業興趣組合卡中學生生活適應量表中學生情緒智能量表中學生個人特質量表中學生自我效能量表中學生人際關係量表國中生涯興趣量表★測驗若需商借,請來電本校輔導室洽談卡片生涯卡青少年生涯卡能力強項卡職業憧憬卡愛情卡情緒卡書籍教育應該不一樣...