上海陪产假规定:陪产假是晚育护理假 按照上海市的有关规定陪产假实际上叫做晚育护理假。法律依据是《上海市人口与计划生育条例》第三十三条 符合本条例规定生育的晚育妇女,除享受国家规定的产假外,增加晚育假三十天,其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇,晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。 注意...
目前国家已经取消了晚婚晚育假,一般来说,婚假有3天,产假有98天,相比一般规定多了8天。
晚婚晚育的产假时间是98天,具体情况如下: 一、产假时间 晚婚晚育的产假基础时间为98天。如果难产,可增加产假15天;若生育多胞胎,每多生育一个婴儿,也可增加产假15天。此外,晚育还可以增加产假30天。因此,晚婚晚育的总产假可能达到143天(98天基础产假+30天晚育假+15天难产/多胞胎假)。但请注意,具体的晚育假时间...
晚婚晚育的婚假和产假时间如下: 一、晚婚假 符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假。但需要注意的是,具体的晚婚假天数可能因地区和具体政策有所不同。有些地方可能给予额外的晚婚假,而在其他地方可能只有法定的3天婚假,而不额外增加晚婚假。 二、晚育假 晚育的产假时间通常是在基础产假上增加一定的天数...
晚婚晚育假多少天2023年新规定 晚婚晚育的产假时间是98天。具体如下:1、产假98天+30天晚育+15天难产+15天多胞胎每多生一个婴儿,领生育津贴。2、如果员工的产假工资,即员工以往每月的实发工资标准,下同高于生育津贴,那就按产假工资发员工就ok,生育津贴下来,归企业。3、如果员工的产假工资低于生育津贴,那可以先...
因此,现在不存在晚婚晚育假期的说法。按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的夫妇,可享受3天婚假,即便是晚婚也只有3天婚假。只要符合政策内生育的,不论早晚生育,都可享受当地最新规定的产假及陪产假待遇。法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加...
一、什么是晚婚晚育假 晚育是指适当推迟妇女婚后的初育年龄,初育年龄是指妇女婚后生育第一个孩子的年龄。我国《民法典》规定:晚育是指已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育(各地人口与计划生育条例规定略有不同)。符合晚育年龄的夫妻,女方可享受的产假,男方可享受的护理假称为晚育假。休假期间视作出...
晚婚晚育的婚假和晚育假天数如下: 一,晚婚婚假 按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假. 符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受额外的晚婚假奖励,仅有3天法定婚假. 结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假. 婚假包括公休假和法定假. 再婚者可享受法定婚假,但不享受...
法律分析：晚婚晚育的产假时间是98天，一般情况下每个地方的晚育假是不同的，一般是15到30天之间，具体看当地的规定，晚育假包括双休日，但不包括法定节假日，在产假期间也是有工资的。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天...