可是如果你回答可以接受加班，那么你入职以后面对频繁的加班，就只能敢怒不敢言了，因为是你自己说可以接...
首先强调效率，突出了自己的能力，这样就可以堵住对方的嘴，没有了强制加班的理由；继而是对加班这种情况表示理解，但却是必要时以及适当合理的，如此才能接受。在这种情况下，我们既表达了自己的底线，又不会显得不近人情，给了足够的回转余地，面试官两头受堵，无法继续逼进，自然只能认可这个答案。朋友们，如果你...
当面试官询问你是否接受加班时,你的回答应该既体现出你的专业性和责任感,也要表达出你对于工作与生活平衡的重视。以下是一个综合了这些要素的示例回答:“我非常理解在某些情况下,为了确保项目的顺利进行或满足紧急需求,加班可能是不可避免的。作为一位有责任心和敬业精神的员工,我愿意在必要时承担加班工作,以确保团...
再或者：偶尔加班可以接受，如果是经常加班的话，肯定是工作量有问题或者是本身个人的效率低下，这种情况...
现阶段，只要自己的付出和收获成正比，加班就完全能接受。我在一家小公司从事运维工作，几乎每天都会加班，身边同事和我一样，大家对于加班早已习以为常，也几乎不会抱怨。我刚毕业，很珍惜在这家上市公司工作的机会，而且我现在还处在试用期，为了顺利转正，很想通过努力工作来获得肯定。公司每个月第一周的周六要...
回答「是否接受加班？」的话术：如果是因为要推进公司和团队的业务、响应客户需求等需要加班，我会把公司...
如果我们实在接受不了加班文化,而且生活条件也不允许经常加班,可以委婉拒绝。如果你之前答应了,后来又一再推拒,就会让公司方面对你产生不良的印象与评价。 最重要的是,一定要明确自己的态度,愿意加班的就接受,不愿加班就直说,双方只有在有诚意的交谈下才能达成一致。
01、提前向你透露公司需要加班，看你是否能够接受；02、公司未必经常加班，但是他想看看你的想法；不管是什么意图。我们可以明确看到，公司只是想看看你对加班这件事的看法，其实你只要根据自己的实际情况表明自己的态度就好了。如果你是职场新人，不妨表明，你是愿意加班的。首先，对于新人来说，职场的工作相对比较轻松...