库泽斯和波斯纳自1982年以来通过持续的研究,尤其是对“受人尊敬的领导者的七个品质”的调研,给我们解开了这个谜底。本文选自《领导力》(第六版)第二章,与诸位共勉! 「 信誉是领导力的基石 」 ——库泽斯,波斯纳 通过对几千个最佳领导力实践案例的分析,我们得出的共同结论是:每个人都有自己的故事。不管形式如何多样,这些故事
美国著名的领导力大师库泽斯和波斯纳,在全球十多万人的调查当中发现在他们愿意追随的领导者的身上,最希望看到的有四项品质: 第一项:能激发人。说明这样的领导能够了解员工的需求,了解员工的价值观,能够和员工共情,能够关注到员工的利益,这样的领导就有魅力,很温暖; 第二项:诚实。就是说到做到,言行一致,这样的领导...
热度: 美国著名学者波斯纳(Posner)提出教师成长的公式:成长=经验+反思 热度: 库泽斯 《领导力》 热度: UniversityofNorthCarolinaAsheville COURSESYLLABUS HonorsLeadershipCourse (HON373.OH1) (http://.cs.unca.edu/~manns/HON373.html) Dr.MaryLynnManns ...
库泽斯和波斯纳经过长期跟踪研究发现,能领导其他人的人都经历了一条相似的路。虽然每个人的事迹不一样,但都存在共同的行为模式。这就是以身作则、共启愿景、挑战现状、使众人行和激励人心。 以身作则。 领导者必须首先明确并经常谈论自己的理念和指导原则。同时要想证明什么东西重要,就好的办法就是身体力行,树立典...
fighting spirit :美国学者詹姆斯·斯库泽斯和巴里·波斯纳在著作《领导力》中,公布了几十年研究结果,说明了人们愿意追随的领导者应该具备的特点和素质情况。 其中排名靠前的六个特质,分别是:诚信的、有胜任力的、能激励人的、有前瞻性、聪明的、心胸宽广。 查看图片
《领导力:如何在组织中成就卓越(第7版)非职领导 激励人心 领越领导力 全球畅销超过300万册的领导力权威经典著作!全球知名领导力专家库泽斯和波斯纳的力作》,作者:领导力:如何在组织中成就卓越(第7版)非职领导 激励人心 领越领导力 全球畅销超过300万册的领导力权威
39 2017-08 5 领导力-第二章第二部分 38 2017-08 6 领导力-第二章第一部分 54 2017-08 7 领导力-第一章第二部分 53 2017-08 8 领导力-第一章第一部分 83 2017-08 9 导论部分-在组织中成就卓越 77 2017-08 10 领导力--库泽斯和波斯纳 ...
美国《领导力》的作者库泽斯和波斯纳在过去的20年中分三个不同阶段对7500人调查后发现,卓越的领导人身上有着哪些共有素质()A.真诚待人B.远见卓识C.胜任其职D.鼓舞人心的答案是什么.用刷刷题APP,拍照搜索答疑.刷刷题(shuashuati.com)是专业的大学职业搜题找答案,刷题练习的
《领导者:信誉的获得和丧失》(32开平装)九品,美国:詹姆斯.库泽斯、巴里.波斯纳.著,中国经济出版社 作者:美国:詹姆斯.库泽斯、巴里.波斯纳.著 出版社:中国经济出版社 ISBN:9787501743780 出版时间:2000-03 版次:2 印刷时间:2000-03 印次:2 印数:10千册 ...
美国《领导力》的作者库泽斯和波斯纳在过去的20年中分三个不同阶段对7500人调查后发现,卓越的领导人身上有着哪些共有素质()A、真诚待人B、远见卓识C、胜任其职D、鼓舞人心