(一)全社会就业人员中女性比重稳定在四成以上。深入实施就业优先战略，多措并举稳定和扩大就业岗位，坚决防止和纠正就业歧视，妇女就业权益得到有力保障。2022年，全国女性就业人员3.2亿人，占全部就业人员的比重为43.2%。城镇非私营单位就业人员中女性为6766.4万人，占比为40.5%。(二)女职工劳动保护和健康保障加强。
具体来看，2022年，全国女性就业人员3.2亿人，占全部就业人员的比重为43.2%。城镇非私营单位就业人员中女性为6766.4万人，占比为40.5%。统计数据显示，近些年，女性就业人员占比基本稳定。其中在2018年，全国女性就业人员占全社会就业人员的比重为43.7%，比2017年提高0.2个百分点；2019年，全国女性就业人员占全社会...
根据国家统计局发布的《中国妇女发展纲要》连续十几年的监测报告,女性就业人数在总就业人口(包含男女)中的比重一直都保持在43.2%(图4)左右,并没有发生任何所谓相对男性“就业崩塌”的迹象。 如果谈到就业竞争力和就业潜力,从当前接受高等教育的“新成长劳动力”来看,根据国家统计局的数据,【各类高等教育中女生占比均...
截至当前，我国女性就业人数已达到约3.2亿人，占总就业人口的43.2%；尤其值得一提的是，城镇非私营单位女性就业比率更高达到了40.5%。近年来，我们从国家统计局所了解到的信息是，中国女性就业率保持稳定。让我们为这个进展感到高兴！今后，我们仍将竭尽全力推动女性就业，并致力于在不远的将来再次提高其总比例。...
中国女性就业率74%..女人以为自己有经济能力,就能在家里拥有至高的地位吗,你们真够傻的.成功的男人,只想找漂亮的,和会做家务的.只有那些宅男,才喜欢有事业的女人,难怪现在宅男都结婚了.
下面是1991年以来部分年份中国15岁以上女性就业率，数据来源：世界银行。1991年77.07% 2001年73.38% 2011年67.84% 2021年64.78% 可以看出，1991年中国女性就业率比2021年高得多。从生育率来说，1991年生育率是2.01；而如果按照《中国人口和就业统计年鉴2022》的数据，2021年生育率只有1.08。可见，1991年生育率...
女性就业率连续多年保持在40%以上，职场女性成为日益重要的社会议题。职场女性就业机会、发展空间、平衡工作和家庭等问题关注度逐渐提升。3月8日，拉勾招聘发布了《一线及新一线城市职场女性洞察报告》(以下简称《报告》)。《报告》内容从女性职场生存现状、发展瓶颈以及价值观三个方面进行分析，助力女性跨越职场发展障碍...
而在更高层次的高等教育中，女学生人数更是稳步提升至2903.3万人次，堪称高校内学生群半边天。尤其值得关注的是，研究生群体中的女性比率已高达51.2%，这无疑体现了我国在教育公平领域的卓越成就。国家统计部门负责人表示，我们在《中国妇女发展纲要》的实施方面取得了巨大进展，特别是在提高女性就业率以及教育水平...
中国女性就业率相对较高，根据中国国家统计局的数据，中国女性就业率为77.4%，已经成为全球最高的国家之一。相比之下，一些其他国家的女性就业率较低，例如日本。不过，需要注意的是，女性就业率并不是评价一个国家性别平等的唯一指标，其他因素如工资待遇、职业发展机会、劳动保障等也需要考虑。我国在经济方面，就业...