根据有关规定，对拟提拔或进一步使用人选，要做到“凡提四必”，具体是指以下要求：“凡提必审”：实践证明，这项规定非常有效；有不少的干部档案造假案例，有些科级、处级，甚至是厅级领导干部都存在档案造假的问题被查处。一般是在考察组对拟提拔对象实地考察的时候，审核该干部的人事档案，重点审核年龄、党龄、工龄...
凡进必审 顾名思义，“进”是指新进人员，包括新录用人员、军转干部等调入机关事业单位的干部。按照干部管理权限，档案管理人员需要对接收转入的档案进行审核，主要检查材料是否齐全、内容是否真实等，如材料缺失严重或者材料造假，需要退回原单位完善，甚至拒绝录用（调入），杜绝档案“带病”入库。02 凡提必审 “提...
“凡进必审”、“凡提必审”、“凡转必审”,指的是遇到以下三种情况,需要对档案进行审核。 顾名思义,“进”是指新进人员,包括新录用人员、军转干部等调入机关事业单位的干部。 按照干部管理权限,档案管理人员需要对接收转入的档案...
⭕️“凡提必审”,即干部提拔! 会对被考察人“人事档案”进行任前审核,重点审核干部出生日期、参加工作时间、入D时间、学习经历、工作经历、等基本信息。 审核被考察人档案是否存在造假、信息前后记载是否。 ❌如果档案材料造假,或者无法证明自己的真实经历,或者不当得利(异地高考),那么将会影响进一步使用发展!
《干部人事档案工作条例》: 组织人事部门应当坚持“凡提必审”、“凡进必审”、干部管理权限发生变化的“凡转必审”。 “凡进必审”、“凡提必审”、“凡转必审”,指的是遇到以下三种情况,需要对档案进行审核。 01 凡进必审 顾名思义,“进”是指新进人员,包括新录用人员、军转干部等调入机关事业单位的干部...
性质不同:“凡提四必审”是一种选拔任用干部的程序性要求,旨在确保干部任用的公正性和准确性;而虚职则是一种职位设置,它代表了某种职级但无实际权力。 目的不同:“凡提四必审”的目的是为了防止“带病提拔”,确保干部信息的真实性;而虚职的设置可能是出于组织结构的需要,或者是为了给予某些人员一定的职级待遇,而...
“凡进必审”、“凡提必审”、“凡转必审”,指的是遇到以下三种情况,需要对档案进行审核。 (一)凡进必审 顾名思义,“进”是指新进人员,包括新录用人员、军转干部等调入机关事业单位的干部。按照干部管理权限,档案管理人员需要对接收转入的档案进行审核,主要检查材料是否齐全、内容是否真实等,如材料缺失严重或者...
性质不同:"凡提四必审"是一种选拔任用干部的程序性要求,旨在确保干部任用的公正性和准确性;而虚职则是一种职位设置,它代表了某种职级但无实际权力. 目的不同:"凡提四必审"的目的是为了防止"带病提拔",确保干部信息的真实性;而虚职的设置可能是出于组织结构的需要,或者是为了给予某些人员一定的职级待遇,而不...
“凡进必审”、“凡提必审”、“凡转必审”,指的是遇到以下三种情况,需要对档案进行审核。 顾名思义,“进”是指新进人员,包括新录用人员、军转干部等调入机关事业单位的干部。 按照干部管理权限,档案管理人员需要对接收转入的档案进行审核,主要检查材料是否齐全、内容是否真实等,如材料缺失严重或者材料造假,需要退...
即:做到干部档案“凡提必审”,个人有关事项报告“凡提必核”,纪检监察机关意见“凡提必听”,反映违规违纪问题线索具体、有可查性的信访举报“凡提必查”。四是对何时把关,关口更加前移。强调动议即审,该核早核,对动议酝酿时纳入考虑范围的有关人选,提前审...