六、省级室间质评项目不合格率(二级公立医院绩效考核指标) 参加本省临床检验中心组织的室间质评成绩不合格的检验项目数占同期参加本省临床检验中心组织的室间质评检验项目总数的比例。 检验全过程质量指标计算公式 一、国家卫生计生委发布15项临床检...
公立医院绩效考核指标 一、医院经济指标 1.总收入：反映医院整体经济状况，包括门诊收入、住院收入、药品收入等。2.医疗费用占比：反映医院医疗服务质量与费用的匹配度。3.行政费用占比：反映医院管理效率，高行政费用占比可能意味着管理层过多或者内外部资源配置不合理。4.药品采购费用占比：反映医院对药品的合理使用...
基于稳定性、统一性、准确性、简洁性原则,《国家三级公立医院绩效考核操作手册(2024版)》(以下简称“2024版操作手册”)用于反映医疗机构利用相关医疗质量控制指标开展质量管理工作、持续改进医疗质量的情况。 2024版操作手册,有3个指标增加...
三级公立医院绩效考核指标CIM旨在科学评估医院运营与服务水平。CIM指标为衡量三级公立医院综合表现提供量化依据。医疗质量维度关注手术成功率等关键指标 。诊疗效率指标涵盖平均住院日的合理管控。患者满意度调查涉及就医体验多方面反馈 。学科建设考核看重点专科的发展与成果 。人才培养指标包含医护人员进修与培训情况。科研成果...
在三级公立医院绩效考核整个指标体系中,包含4个一级指标,14个二级指标、55个三级指标(定量50个,定性5个)。其中,医疗质量指标部分,共有4个二级指标,24个三级指标,其中定量指标22个,定性指标2个,10个国家监测指标。运营效率指标部分,共有4个二级指标,19个三级指标,其中定量指标17个,定性指标2个,9个国家监测指标...
在此次三级公立医院绩效考核指标体系中，包含一级指标4个，二级指标14个，三级指标55个（定量50个、定性5个），单独新增指标1个，为重点监控高值医用耗材收入占比。修订指标计算方法 指标21 国家组织药品集中采购中标药品使用比例采用全部中选药品使用比例的几何平均值进行计算。 进一步明确指标内涵 根据医院在填报中提出...
公立医院绩效考核指标 公立医院绩效考核指标是对医院工作进行全面评估的一种依据，也是评价医院绩效管理水平的重要依据。公立医院作为政府直属的医疗机构，其绩效考核指标除了医疗质量、医疗服务量、医疗费用控制等方面外，还应包括政府相关政策的履行情况及社会责任履行等方面内容。1.医疗质量考核 医疗质量是公立医院绩效考核...
一、《国家二级公立医院绩效考核操作手册(2024版)》合理用药考核指标 (一)抗菌药物使用强度(DDDs) 【指标属性】定量指标、国家监测指标。 【计量单位】DDD 【指标定义】 考核年度通过成人抗菌药物的平均日剂量(Defined Daily Doses,DDDs)分析评价抗菌药物使用强度。DDDs 可反映不同年度的用药动态和用药结构,某抗菌药物...
(3)人员投诉率和人员流失率:人员投诉率和人员流失率反映了医院内部管理的表现。较低的人员投诉率和人员流失率意味着医院能够提供良好的工作环境和福利待遇,保持员工的稳定性和积极性。 以上仅仅是公立医院绩效考核常见指标的一部分,具体的指标体系会根据医院的特点和需求进行调整和补充。通过定期评估和考核这些指标,医院...