华为IPD引入路径 | 华为将 IPD 的引入过程归结为三步:先僵化、后优化、再固化。如果只是单纯模仿,在不清楚底层逻辑的情况下,就开始走先僵化的流程,去搞削足适履式的引入。开始执行后,你就会发现:顶层不重视,底层推不动,始终不得要领。其实早在 98 年的时候,华为也曾尝试自己去摸索实施 IPD。甚至组建了专门的...
《任正非的资本》 华为要“削足适履”: 先僵化、后优化、再固化。 不让雷锋吃亏。 华为是一个黄浦军校,任正非是以一个校长的身份出现在员工当中。 华为没有成功,只是在成长。 一些熟悉任正非的企业家说,这可能是出于其自身无一刻不存在的危机感。 物竞天择,唯有惶者可生存。 任正非说:“谁能给华为拉来1000万贷...
所属专辑:001-华为管理方法论之一:华为你学不会 音频列表 1 第二章:战略定力-削足适履:3.4 适应性调整 50 2022-05 2 第二章:战略定力-削足适履:3.3 先僵化、后优化、再固化 39 2022-05 3 第二章:战略定力-削足适履:3.2 两种应变模式 53