沿着习近平总书记指引的方向前进，近年来，石家庄市认真贯彻落实人才强冀战略，深化人才发展体制机制改革，全方位培养、引进、用好人才，人才工作不断迈上新台阶。截至目前，全市人才总量达到259万人，培养引进诺贝尔奖获得者、院士等国家级高层次人才342人，引进国家“双一流”建设高校毕业生1.5万人。“我们将始终牢记...
以下是一些关于后备人才培养、引进、使用情况的信息: 一、人才培养 在后备人才培养方面,组织通常会制定一系列的培训计划和课程,以提高后备人才的技能和知识水平。这些培训计划可能包括内部培训、外部培训、在线课程等。此外,组织还会通过实习、项目经验等方式为后备人才提供实践机会,帮助他们在实践中提升能力和经验。 二、...
创新工作方法,引进人才。按照“不求所有、但求所用,不求所在、但求所得”的原则,多渠道和多形式引进人才。一方面,以引进技术为目的,以智力流动为形式,吸引人才来我县工作。近年来,宁乡组织全县有关部门负责人共200多人,分批去广东、山东、上海等经济发达地区,学习借鉴外省、市的经验和作法,制订吸引人才柔性流动的优...
待解决 悬赏分:1 - 离问题结束还有 高层次人才引进、培养及使用情况介绍问题补充:匿名 2013-05-23 12:21:38 High-level talents introduction, cultivation and use briefing 匿名 2013-05-23 12:23:18 High-level talent, and training and the use of introducing 匿名 2013-05-23 12:24:58 正在翻...
某起重机械总公司由于海外市场的不断扩大,每年都会引进一批既有一定技术或经营管理水平,又能熟练使用英语与客户进行交流的专业人员,但囿于当地人才市场的局限性,经常出现人才供不应求的情况,极大的影响了海外市场业务的开展。因此,公司领导决定从企业内部选拔一批既有工科背景,又达到一定外语水平的新毕业的大学生作为公司...