聚焦“政治功能强”，着力建强政治机关。该局严格落实“三会一课”、主题党日等组织制度，举办全局党务干部专题培训班，覆盖党员干部270余人，开展“人社干部走流程”“支部书记述职会”“机关工作体验日”等活动，切实提升党员干部整体素质和水平。聚焦“党员队伍强”，培养过硬人才队伍。组建4支“人社党员先锋队”，多...
近年来，六盘水市水城区坚持结构与功能共抓，注重激励与约束并重，着力建设结构合理、储备充足、富有活力的高素质专业化干部队伍，为实现高质量发展提供了坚强组织保证。系统培养选配，确保结构优、功能强——坚持“老、中、青”梯次搭配。制定干部队伍梯队建设实施方案，建立干部梯队建设常态化分析研判机制，定期开展领导班...
近年来,酒泉市坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真践行新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,牢固树立实干担当用人导向、持续优化领导班子功能结构、大力培养选拔年轻干部和“三方面”干部、多措并举激发干部干事创业活力,以高素质干部队伍建设推动经济社会高质量发展。 01 着力选贤任能 以鲜明用人导向...
审计署济南特派办主动服务党和国家中心工作,认真贯彻落实署党组工作部署,立足经济监督定位,聚焦审计主责主业,坚持党建与业务同频共振、审计工作和党风廉政建设一体推进,聚焦党性过硬、本领过硬、作风过硬,不断锤炼审计干部忠诚干净担当品格,着力锻造...
在新时代的壮阔征程中,忠诚干净担当的高素质专业化党政领导干部队伍,犹如中流砥柱,承载着党和人民的殷切期望,肩负着推动国家发展、民族复兴的历史重任。他们是实现伟大梦想的关键力量,是引领社会进步的先锋模范,其重要性不言而喻。 一、忠诚:坚守初心的政治品格 ...
济宁市牢牢把握好干部标准，以提高干部执行力为抓手，建立“选育用管储”工作全链条，打造高素质专业化的干部队伍，为全市高质量发展提供坚强保证。01 事业为上“选”，严把政治首关 牢牢把握选人用人的正确导向，把政治标准作为衡量干部的第一标准，努力打造一支政治过硬、堪当重任的高素质专业化干部队伍。深入一线...
新时代中国特色社会主义思想作为主题主线,紧密结合素质能力提升计划,以建设高素质专业化复合型干部队伍为目标,推进青年干部“教育、培养、使用、监督”一体化培养机制为抓手,树立“全员施训、专业实训、载体促训”理念,构建“全局一盘棋、横向广...
近年来,四川省南充市营山县委党校始终坚守“为党育才、为党献策”初心,积极推进县级党校分类建设工作,加快构建系统完备、功能突出、运行有效的发展体系,提高办学质量,更好发挥教育培训基层党员干部主渠道作用,培养造就一大批高素质专业化干部队伍,为营山高质量发展提供强有力的人才保障。
高素质专业化干部队伍是推动高质量发展和现代化建设的骨干力量。习近平总书记强调:“全面建设社会主义现代化国家,必须有一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍。”学习贯彻习近平总书记关于干部队伍建设的重要论述,要聚焦转型发展所需,提升选育管用质效,以高素质干部队伍助力经济高质量发展。
坚持新时代好干部标准,打造忠诚干净担当、高素质专业化干部队伍,才能为发展提供更大的政治保障。 强化理论武装,激发精神活力。讲政治对于我们坚定信心谋发展,全力推动“十四五”经济社会各项工作开好局、起好步具有十分重要的意义。我们要坚决做到提高“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断提高政治判...