问责制是对行政责任制度的有效保障。它通过对行政机构及其工作人员进行监督和约束，确保行政责任得以落实。问责制的核心在于追责机制，即对不履行或不正确履行职责的行为进行问责。这种问责不仅限于行政机构内部，还包括来自权力机关、司法机关、社会团体和公众等外部主体的监督。问责制的实施，有助于防止滥用职权、遏制腐败...
在行政问责制中，“责任”通常指狭义的责任，即违反各种层面义务必须承担的不利后果。这种责任的理解体现了对不当行为的否定性评价和可能的惩罚。这种对责任的理解和应用是我国行政问责制的核心，也是其与西方行政问责制的一个主要区别。回顾近年来我国行政问责制度的发展历程，2003年的非典事件和“7-23”甬温线...
[解析]:第一,“问责制”是指对公务员旳违法、违规、失职、渎职、不作为、乱作为和不作为所导致旳后果必须和可以追究责任旳制度;第二,“问责制”是加强公务员旳管理,促使公务员勤政、廉政旳一种重要手段,“问责制”旳实行必将对加强公务员旳责任心,提高公务员队伍旳素质产生积极旳推动作用;第三,“问责制”旳形式有...
一是被问责部门或人员的管理机关、被问责事故关联方要与纪检监察机关协同开展问责,主动提供信息共享,主动还原权力运行真相,排除问责障碍。二是被问责的多个对象要一体接受问责,分清责任因果和主次关系,避免“多干多问责”等“鞭打快牛”现象。三是互相关联...
官员问责制 一、知识点 1.关键词: 官员问责制;责任政府;权力监督 2.知识背景: 我国现阶段推行的官员问责制,本质上是建立一个有责任心的政府,为人民利益负责的政府,是指对政府及其官员的一切行为和后果都必须而且能够追究责任的制度。官员问责制作为责任政府建设的一种重要体现形式,是民主政治进步的象征,是政府对民...
岗位责任制主要在企业等经济组织实行,问责制的原理与内涵跟岗位责任制相通,主要在政治组织实行,也包括企业的政治和行政行为。 2. 重点不同。岗位责任制必然包含问责,但在实行中有所弱化,重在强调正面引导作用。问责制,针对性更强,放大了责任追究,强调失察、失职的责任承担。 3. 对象不同。岗位责任制主要在事务...
三是强化执法责任体系建设，全面落实执法责任制，健全完善公安机关执法质量考核评议和执法过程责任追究机制，实行办案质量终身负责制和错案责任倒查问责制，构建有权必有责、滥权必追责的责任体系。四是增强内外执法监督合力。持续推进执法监督管理委员会建设，在全国范围内建立运行12389投诉平台，制定出台公安机关执法公开规定...
《快乐老人报》《治理教育乱收费最缺问责制》的文章说:最近,教育部发布《关于治理义务教育阶段择校乱收费问题指导意见》,禁止义务教育阶段,公办学校以任何名义和方式乱收费。《指导意见》有时间表,路线图,任务书;遗憾的是没有问责制。解决教育乱收费,光出台指导意见没有用,还要落实问责制。问得那些领导不敢乱收费才...
问责是指对于个人或组织在履行职责过程中出现的失误、错误或违法行为，对其进行责任追究和处罚的过程。而问责制则是一种明确责任追究和处罚的制度安排，它通过规定责任主体、责任界限、追究程序和处罚措施等，确保对失误、错误或违法行为的问责能够得到有效执行。详细解释如下：问责是管理领域中的一种重要机制...