百度试题 结果1 题目追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金不超过当地月最低工资标准()个月金额的争议,仲裁裁决为终局裁决。 A. 3 B. 6 C. 12 D. 24 相关知识点: 试题来源: 解析 C 反馈 收藏
追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议,仲裁裁决为( )。A.初级裁决B.中级裁决C.终局裁决
根据劳动争议调解仲裁法的规定,下列仲裁裁决为终局裁决:追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。这说明上述仲裁裁决() A.是当事人协商的结果 B.具有法律约束力 C.是第三方调解的结果 D.不...
仲裁庭对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件,不超过当地月最低工资标准()金额的争议可以一裁终局。 A6个月 B12个月 C18个月 D24个月 正确答案 答案解析 略 真诚赞赏,手留余香 小额打赏 169人已赞赏
追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议;因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议,劳动仲裁机构作出的仲裁裁决为终局裁决。评论 首赞 (0/1000) 评论推荐帖子 蓝精灵 7分钟前 直销企业增值税销售额的确定主要看直销的模式:(1)“通过...
以下劳动争议案件,哪些属于一裁终局( )A.追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议B.劳动者退休后,与尚未参加社会保险统
小额仲裁案件包括追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议。 A对 B错 正确答案 答案解析 略 真诚赞赏,手留余香 小额打赏 169人已赞赏
下列哪些劳动仲裁裁决为终局裁决? A.追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议B.工作时间等方面发生的争议C.休息休假等方面发生的争议D.社会保险等方面发生的争议相关知识点: 试题来源: 解析 A,B,C,D 反馈 收藏 ...
A. 追索劳动报酬,工伤医疗费,经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议 B. 第三责任人支付的赔偿金 C. 经济合同中的欠款 D. 因执行国家的劳动标准在工作时间,休息休假,社会保险等方面发生的争议 相关知识点: 试题来源: 解析 A,D 反馈...
下列劳动争议,除《调解仲裁法》另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:(1)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议;(2)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生