一、计提工资属于个人所得税的征税范围 根据《中华人民共和国个人所得税法》第二条第一项的规定,工资、薪金所得应当缴纳个人所得税。计提工资,作为职工提供劳务所获得的报酬,明确属于工资、薪金所得的范畴,因此,计提工资需要缴纳个人所得税。法规 二、个人所得税的申报与缴纳 全员全额申报:依据《中华人民共和国个人...
计提工资时需要计提个税。 根据《中华人民共和国个人所得税法》的规定,工资、薪金所得应当缴纳个人所得税。因此,在计提工资时,应当按照相关税收法规计算并预提应缴纳的个人所得税。 具体来说,当企业计提工资时,需要同时考虑员工应缴纳的个人所得税。根据个人所得税法及其实施条例,企业应当按照税法规定的税率和计算方法...
1、计提工资个税时: 借:管理费用 贷:应付职工薪酬—工资 2、发放工资时(暂不考虑社保分录): 借:应付职工薪酬—工资(应发数) 贷:应交税费—应交个人所得税 银行存款(实发数) 3、缴纳个税时: 借:应交税费—应交个人所得税 贷:银行存款 应付职工薪酬核算的内容包括职工工资、奖金、津贴和补贴;职工福利费...
贷:银行存款-社保或者公积金账户四、个税扣款 借:应交税费-个人所得税 贷:银行存款 工资会计分录如何做 1、计提工资的时候 借:管理费用/销售费用—工资 贷:应付职工薪酬—工资 2、实际支付工资的时候 借:应付职工薪酬—工资 贷:银行存款 应交税费—应交个人所得税 3、实际缴纳税金的时候 借:应交税费—应交个...
计提工资时个税和个人社保都计入什么科目? 工资相关完整的做法如下: 先计提工资 工资(含个人缴纳部分社保和公积金)先计提,计入相关费用 借:管理费用等--工资 (按发工资员工性质计入管理费用,销售费用,生成成本等相关科目) 贷:应付职工薪酬--工资 然后发工资 借:应付职工薪酬--工资 贷:银行存款等 (实际发的...
1、计提工资个税时: 借:管理费用 贷:应付职工薪酬—工资 2、发放工资时(暂不考虑社保分录): 借:应付职工薪酬—工资(应发数) 贷:应交税费—应交个人所得税 银行存款(实发数) 3、缴纳个税时: 借:应交税费—应交个人所得税 贷:银行存款
计提工资,社保,个税的账务处理 计提缴纳社保、个人所得税账务处理 1. 计提工资 借:管理费用等科目-工资 贷:应付职工薪酬-工资 (应发数) 2.计提社保: 公司承担部分 借:管理费用等科目-社保费 贷:应付职工薪酬-社保(公司承担部分) 3.计提公积金: 借:管理费用等科目-公积金 ...
计提工资个税合并分录,是指将工资费用和个税合并在一起进行核算的会计科目的分录方式。其具体的记帐过程是:企业在支付职工工资和社保金时,应当预先按职工每月收入的4%计提个人所得税,然后根据当月实发工资,实际支付应缴纳的个人所得税。在这种情况下,计提工资个税合并分录时,分录如下: ...
因此,这两个科目需要在工资计提时进行借贷记账。 实际发放工资时,应借应付职工薪酬,贷银行存款和应交税费。这是因为企业在实际发放工资时需要清算应付职工薪酬的账户,同时也需要将应交税费在账簿中进行统计。借银行存款是因为企业需要将已发放的工资转入银行账户中,而银行存款是企业的资产类科目。 在实际缴纳个税时,...
计提了工资就要申报缴纳个税吗 答复：不需要。只有发放工资薪金的时候才需要扣缴申报个税，因为工资薪金的...