银保监综合类专业科目考试考金融监管相关的经济金融知识和统计学、管理学、语言文学等学科知识,侧重基础知识,会查考比较常见的知识,属于记忆类的题目。 银保监会考试的公共科目考试主要是围绕着《行政职业能力测验》以及《申论》两科进行笔试的。其中,行政职业能力测验为客观性试题,申论为主观性试题,满分均为100分。 ...
为便于应聘者了解、准备和参加廊坊市市直事业单位公开招聘的综合类科目笔试,参照河北省《综合类科目考试大纲》,制定了我市《综合类专业科目考试大纲(试行)》,供应聘者参考。 市直事业单位公开招聘综合类科目笔试分为职业能力测验和公共基础知识两科,采取闭卷考试方式。 一、职业能力测验 职业能力测验主要考察适应事业单位...
客观性试题包括选择题、判断题等;主观性试题主要为病文评改、案例分析、综合分析、写作等,主要考察综合分析和文字表达能力。答题时限120分钟,满分100分。
建行考试科目分为综合类和信息技术类区别为：考察内容不同、考察题型不同、考察对象不同。一、考察内容不同 1、综合类：综合类考察的内容包含经济、金融、会计、法律、计算机、统计、市场营销、管理等。2、信息技术类：信息技术类主要考察信息技术专业知识内容。二、考察题型不同 1、综合类：综合类的考察...
广东事业编制考试根据各个地域不同，招聘单位不同，考试科目也有不同 市级教育局、农业局、水利局、文化...
1、感谢你的观看一、考试科目笔试阶段科目为职业能力测验和综合知识(文字综合类、财会类) 两科。(一)职业能力测验为客观性试题,考试时限为 120分钟,满分为100分;(二)综合知识(文字综合类、财会类)为主客观性试题,考试时限为120分钟,满分为100分。二、作答要求(一)职业能力测验应试者务必携带的考试文具包括 黑色...
综上所述,事业编综合类考试科目包括国家公共基础知识、行政职业能力、行业专业能力和综合素质四个方面。考生需要有广泛的知识面,具备熟练的办公技能和行政管理能力,同时还需要具备一定的专业知识和综合素质。只有全面而系统的准备,考生才能成功地闯过事业编综合类考试的大门。©...
中国建设银行的招聘考试分为综合类和信息技术类两个科目，它们之间存在明显的区别。首先，考试内容各有侧重：综合类考试涵盖了广泛的领域，包括经济理论、金融知识、会计原理、法律法规、计算机技能、统计分析、市场营销和管理理论等，旨在评估候选人的全面素质。相比之下，信息技术类考试更专注于信息技术领域的...
省直事业单位统一招聘的综合类科目笔试分为职业能力测验和公共基础知识两科,采取闭卷考试方式。 一、职业能力测验 职业能力测验主要考察适应事业单位岗位要求的基本素质和能力要素,通过客观化纸笔测验方式进行。试题包括数量关系、言语理解与表达、判断推理和资料分析四个部分,一般情况为单项选择题,题量为125题左右,答题时...
建行考试科目分为综合类和信息技术类区别为：考察内容不同、考察题型不同、考察对象不同。一、考察内容不同 1、综合类：综合类考察的内容包含经济、金融、会计、法律、计算机、统计、市场营销、管理等。2、信息技术类：信息技术类主要考察信息技术专业知识内容。二、考察题型不同 1、综合类：综合类的考察...