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绩效管理的核心是( )1、绩效管理的核心是( )。A、人员管理B、绩效评价C、激励管理D、效率管理【正确答案】BC【答案解析】绩效管理的核心是绩效评价和激励管理。2、定期报告主要反映一定期间被评价对象
百度试题 结果1 题目( )是绩效管理的核心部分。 A. 绩效界定 B. 绩效考核 C. 绩效反馈 D. 岗位分析 相关知识点: 试题来源: 解析 B . 绩效考核 反馈 收藏
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绩效管理的核心?绩效管理的核心是绩效评价和激励管理,绩效评价是企业实施激励管理的重要依据,激励管理是促进企业绩效提升的重要手段。