总经理大。总监只是部分业务,总经理是全面管理。总监,一般是一个公司(或集团公司)的最高领导层,负责公司(或集团公司)业务的一个方面,如销售总监、财务总监等,肯定是不如公司(或 法律依据 《公司法》第四十九条 有限责任公司可以设经理,由董事会决定聘任或者解聘。经理对董事会负责,行使下列职权:(一)主持公司的...
3、总经理（2个级别-总经理，副总经理）。4、总监 (相当于项目经理 Project Manager，国内有些公司的...
总经理、总载、总监和首席执行官在企业中的角色各有侧重。总载是大型企业集团的最高级别管理者，负责整个集团的战略规划和运营管理。总经理则在中小企业中对经营负总责，侧重于管理和协调。总监则在大中型企业中负责专业领域内的管理和指导，而首席执行官在IT企业中负责战略规划和领导团队实现企业目标。这...
总监的职位要比经理高 企业一般的职位如下:总裁——执行副总裁(常务副总裁)——副总裁——高级总监——总监——高级经理——经理——主管——经理助理——员工 职位说明书—高级管理职位—副总经理 职位名称 副总经理 职位代码 所属部门 职系职等职级 直属上级 总经理 薪金标准 填写日期 核准人 职位概要:协助总经理...
在企业管理结构中，总监与经理的职位级别存在明显的区别。企业内部的职位结构通常从上至下排列如下：总裁—执行副总裁（常务副总裁）—副总裁—高级总监—总监—高级经理—经理—主管—经理助理—员工。总监一职的重要性在于其肩负着协助高层决策的责任，具体职责包括制定并实施企业战略、经营计划等政策方略，...
总经理与总监的区别是总经理比总监的职务大。总经理通常就是整个组织里职务最高的管理者与负责人，总监一般为某项领域的第一监管人。公司的职位从大到小排序如下：董事长、总裁、总经理、总监、经理、主任、组长、普通员工，最高级别的领导叫作董事长，然而像平常所说的董事长指的也就是一家公司的最...
总监一般为某项领域的第一监管人,如项目工程总监,财务总监,人力资源总监等,在企业中也是高层管理人员。总监的岗位级别介于总经理和部门经理之间。 总经理的主要职责是负责公司日常业务的经营管理,经董事会授权,对外签订合同和处理业务;组织经营管理班子,提出任免副总经理、总经济师、总工程师及部门经理等高级职员的人选...
公司职位等级的划分，最常见的，就是员工、主管、经理、总监、副总和总经理一共6个职级。当然，这通常是在一些规模相对没有那么大，业务线也比较单一的企业。在业务规模较大、业务线比较多，在人力资源管理方面也有一定沉淀和积累的大中型企业，对职位等级的划分，通常会更加体系化、划分得也会更加细致，用专业术语来...
总经理比总监的职务大。总经理一般就是全部组织里职务最大的管理者与负责人。总监通常为某种领域内的第一监管人，如项目工程总监，会计总监，人力资源总监等，在公司中都是高管人员。总监的岗位级别处于总经理和业务经理中间。总监和总经理哪个职位高 总经理（Generalmanager）传统定义上有一个公司的最高...
总经理的地位大于总监。总经理负责公司的全面管理，是公司的最高管理层。而总监通常指公司内部某个特定业务领域的高级管理人员，如销售总监、财务总监等。从职能与权责角度来看，总经理覆盖了公司运营的方方面面，涉及战略规划、决策执行、部门协调等多个层面，而总监则专责于特定业务，权限和影响力相对集中于...