如何理解管理定义? 相关知识点: 试题来源: 解析 ( 1 )管理的载体是组织 ( 2 )管理的本质是合理分配和协调各种资源的过程,而不是其他。所谓“合理”是从管理者的角度来看的,因而有局限性和相对的合理性。 ( 3 )管理的对象是相关资源,即包括人力资源在内的一切可以调用的资源。可以调用的资源通常包括原材料、...
简述管理的定义,你认为应从哪几个方面理解其含义?相关知识点: 试题来源: 解析 答:管理是管理者为了有效的实现组织目标、个人发展和社会责任,运用管理职能进行协调的过程。 应从以下方面理解:管理是人类有意识有目的的活动;管理应当是有效的;管理的本质是协调;协调是运用各种管理职能的过程。
可以从不同的角度来理解管理,比如,管理可以是一种系统工程,即把资源以有效的方式运用,为实现目标而进行的编排;管理也可以是一种行为,即带领别人去达成共同目标的过程。 管理的关键职能就是协调不同工作来实现共同目标。管理者可以通过制定计划、设定目标、组织结构、安排工作任务、监督员工行为、协调活动等方式来确保...
解析：管理，就是在特定的环境下，对组织所拥有的资源进行有效的计划、组织、领导和控制，以便达到既定的组织目标的过程。这个定义包含以下四层含义 第一、管理活动是在特定的组织内外部环境的约束下进行的。第二、管理是为实现组织目标服务的。第三、管理工作要通过有效利用组织的各种资源来实现组织目标。...
一、管理的定义及相关概念 管理是一个不自带属性的词,无法用特定的属性将它与其它活动区分开,特别是今天这样的交流极其便捷的网络时代,新词迭出,旧词的含义又不断演进,表达清楚管理的含义是有困难的。 不过,有一点是明确的,管理是管理者所做的事,而管理者是很容易区分的。
解析 所谓管理,就是为了有效地实现组织目标,有专门的管理人员利用专门的知识技术和方 法对组织活动进行计划、组织、领导、控制与创新过的程。关于这个概念的定义是经过前人 广泛的定义之后给定的一个综合的贯穿管理理论与实践始终的整体意义的概念。 P13反馈 收藏 ...
对管理的定义的理解,错误的是___。 A. 管理达到目标的手段是运用组织所拥有的各种资源 B. 管理目的就是对人或物的控制 C. 管理的核心是达到目标 D. 管理的本质是协调 相关知识点: 试题来源: 解析 B. 管理目的就是对人或物的控制 反馈 收藏
如何理解管理定义的四层含义? 所谓管理,就是在特定的环境下对组织所拥有的资源进行有效的计划、组织、领导和控制,以便实现既定的组织目标的过程。 这个定义包含着以下四层含义: (1)管理是服务与组织目标实现的一项有意思、有目的的活动。管理的目的并不是来源和决定与管理机构或人员自身,而只能是泰属和服务与具有特...
1、管理主体是一个组织，这个组织可能是国家，可以是一个单位；也可能是一个正式组织或非正式组织。2、管理的手段包括5个方面：强制（战争、政权、暴力、抢夺等）、交换（双方意愿交换）、惩罚（包括物质性的和非物质性；包括强制、法律、行政、经济等方式）、激励、沟通与说服。3、管理的过程包括6个...
罗宾斯论管理的定义：管理(Management)是指同别人一起，或通过别人使活动完成得更有效的过程。