综上所述,停员工社保的时候选择非本人意愿会对劳动者产生以下影响:劳动者可以向社会保险行政部门或劳动保障行政部门投诉;如果用人单位与劳动者解除了劳动关系,可以停缴社保;如果没有解除劳动关系,用人单位仍应为劳动者缴纳社保;如果个人离职后单位拒绝办理减员手续,个人可以持法院判决书或劳动部门的裁定书到社保柜台办理。
勾选为“非本人意愿”对公司的影响：在一个自然年度内，企业年领取失业保险金人数与年平均参保人数之比...
如果选“非本人意愿”停保,对公司是没有多大影响的,只是会影响失业率,会多少影响次年申请“稳岗就业补贴”。但如果你的公司真有问题,失业率很高,至于你对他们的影响就更小了,是公司的问题。你帮不到他们! 拿着你的证据可以打社保局12333投诉和举报! 在你失业期间,至少可以领点失业金过渡一下,缓解生活压力! ...
是有些影响的，一般企业不给员工办理失业险，可以和公司协商下
如果选“非本人意愿”停保,对公司是没有多大影响的,只是会影响失业率,会多少影响次年申请“稳岗就业补贴”。但如果你的公司真有问题,失业率很高,至于你对他们的影响就更小了,是公司的问题。你帮不到他们! 拿着你的证据可以打社保局12333投诉和举报! 在你失业期间,至少可以领点失业金过渡一下,缓解生活压力! 00...
如果选“非本人意愿”停保，对公司是没有多大影响的，只是会影响失业率，会多少影响次年申请“稳岗就业...
如果为员工非本人意愿离职，则员工很有可能以公司原因离职要求经济补偿。
实话告诉你，现实就是公司就是不勾选这个，我就遇到了，即使给了赔偿金还是不勾，多次找人事也一样，...