用人单位逾期不支付工资的,责令用人单位按照应付金额50%以上( ))倍以下的标向劳动者加付赔偿金。 A. 0.5 B. 1 C. 1.5 D. 2
百度试题 题目用人单位拖欠劳动者工资由劳动保障行政部门责令限期改正,逾期不支付的,可以责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准向劳动者加付赔偿金。相关知识点: 试题来源: 解析 正确
结果1 题目用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金的情形( ) A. 争议处理方式选择权 B. 用人单位和劳动者发生劳动争议时,当事人可以依法申请调解、仲裁和提起诉讼,也可以协商解决 C. 请求劳动争议处理机构依法受理争议的权利 D. 当争议处理机构不予受理时,劳动者有权要求受理...
用人单位解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的,由( )责令限期支付,逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金。
用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金的情形( ) A. 未依照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的 B. 于当地最低工
下列情形中,用人单位逾期不支付的,应当按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金()。 A. 未按照合同约定及时足额支付劳动报酬 B. 支付给职工的工资低于
用人单位()应按应付金额50%以上100%以下标准向劳动者支付赔偿金。多选题(2分)2分 A. 克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的 B. 解除劳动合同未依法给予劳动者经济补
下列情形中,用人单位逾期不支付旳,应当按应付金额50%以上100%如下旳原则向劳动者加付赔偿金()。 A. 未按照协议约定及时足额支付劳动酬劳 B. 支付给职工旳工资低于
用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金的情形()。A.未依照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的B.低于当地最低工资标准支付劳
应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额50%以上:100%以下的标准向劳动者加付赔偿金。A.安排加班不支付加班费的B.低于当地最低工资标准支付劳动者工资