王新宇识人课堂- 主站 番剧 游戏中心 直播 会员购 漫画 赛事 S14 下载客户端 登录 开通大会员 大会员 消息 动态 收藏 历史记录 创作中心 投稿 【课程在下方】✨痕迹识人·读懂人心✨企业管理实战专家?北京职信力创始人 / CEO?十余年央企集团人力资源总监...
王新宇 梁微微 著 更新时间:2018-12-31 20:41:41 开会员,本书8折购 >最新章节: 后记成功励志 人际交往 从人性的角度出发,借助痕迹分析、运用逻辑推理,准确地对人进行把握和判断,这样的能力不只是在面试中,在销售工作、团队合作与管理乃至生活中与他人相处方面,也都有着极强的实用性。本书帮助读者从痕迹入手,...
王新宇:痕迹识人术 - 教你读懂人性人心 5.6万 已完结 ·共55课时 有效期1年 3个痕迹识人科学理论、36个识人成事的心法锦囊发布者 关注 王新宇识人课堂- "企业管理实战专家、北京职信力创始人兼CEO;十多年央企集团级人力资源管理工作经验;国内著名商学院MBA面试评委,多家知名大学客座教授"...
【痕迹识人5合1】王新宇:沟通+管理+面试+绩效 3.3万 已完结 ·共97课时 有效期3年 打通招人 - 用人 - 育人 - 留人全链路发布者 关注 王新宇识人课堂- 企业管理实战专家、北京职信力创始人兼CEO;十多年央企集团级人力资源管理工作经验;国内著名商学院MBA面试评委,多家知名大学客座教授...
第一章 选人看什么 第二章 识人从何处入手 第三章 什么是痕迹 第四章 痕迹解读 第五章 在痕迹中判断真假,了解标准 第六章 常用面试方法使用技巧 第一章 选人看什么 一、什么样的人才是合适的人 招聘实际上就是寻找能把工作按照要求完成或超额完成的人 ...
王新宇先生十余年的央企集团级人力资源管理工作经验。设计了中国外运集团整个人力资源管理体系的架构。在岗位上从事过人力资源管理中的所有工作,从职位分析与评估、招聘、绩效管理、薪酬、培训、员工关系管理到人力资源信息系统,有着集团级丰富的管理经验;在多年的工作实践中,作为主要设计者,设计和推行了集团整体的薪酬体系...
6月29日,王新宇老师的《痕迹识人,管理随心》将为管理者们打开一扇新的认知大门。 在一天的学习之旅中,王老师将运用心理学的原理与方法,解析人的行为模式与性格特征,教您如何在日常工作的细微之处捕捉员工的真实状态,如何通过有效的沟通与...
王新宇,汉族,本科学历,毕业于清华大学,现人力资源领域著名培训师。王新宇具有丰富的人力资源管理经验,案例深入透彻,课程原创性强,能根据学员需求针对性开发与授课。 主要作品有《聘之有道-面试读心术》、《这样选人最有效》等。 中文名 王新宇 国籍 中国
主讲人:王新宇老师 时间:2021年6月15日 地点:杭州 主题:《痕迹识人,管理随心》 本科毕业于清华大学、清华大学经管学院 EMBA (高级工商管理硕士)、美国管理技术大学(UMT)项目管理专业硕士; 国家高级人力资源管理师、高级物流师、国家人力资源理论与实践联盟招聘专业委员会秘书长,北京市高校就业指导中心特聘专家,原中国...