按照涉密程度分为( )涉密人员、( )涉密人员和( )涉密人员,实行分类管理。A.核心、重要、一般B.一级、二级、三级C.绝密、机密、秘密
涉密人员按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员,实行分类管理。涉密人员上岗应当经过保密教育培训,掌握保密知识技能,签订保密承诺书,严格遵守保密规章制度,不得以任何方式泄露国家秘密。机关、单位应当建立健全涉密人员管理制度,明确涉密人员的权利、岗位责任和要求,对涉密人员履行职责情况进行经常性的检査...
在涉密岗位工作的人员(简称涉密人员),按照涉密程度分为:___涉密人员、___涉密人员和___涉密人员,实行分类管理。
在涉密岗位工作的人员,按照涉密程度分为( )涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员,实行分类管理。 A. 核心 B. 主要 C. 特别 D. 特级
在涉密岗位工作的人员,按照涉密程度分为()、()和()涉密人员,实行分类管理。A.绝密、机密、秘密B.核心、重要、一般C.重要、一般、内部D.特殊、重点、普通
在涉密岗位工作的人员,按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和(),实行分类管理。A.主要涉密人员B.次要涉密人员C.一般涉密人员
百度试题 结果1 题目单选题在涉密岗位工作的人员,按照涉密程度,分为核心涉密人员、重要涉密人员和 涉密人员,实行分类管理; A. 一般 B. 秘密级 C. 普通 相关知识点: 试题来源: 解析 A 用户选择: 反馈 收藏
在涉密岗位工作的人员〔简称涉密人员〕,按照涉密程度分为: 核心 涉密人员、 重要 涉密人员和 一般涉密人员,实行分类管理。相关知识点: 试题来源: 解析 涉密信息系统集成资质申请单位应当具备哪五个保密条件? 1〕保密制度完善; 2〕保密组织健全,有专门的机构或者人员负责保密工作; 3〕用于涉密信息系统集成业务的场所...
涉密岗位工作的人员按照涉密程度主要分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员三类,实行分类管理。涉密岗位人员分核心、重要、一般三类。
根据《保密法》,在涉密岗位工作的人员按照涉密程度可分为( ): A. 聘用涉密人员 B. 任用涉密人员 C. 重要涉密人员 D. 一般涉密人员 E. 核心涉密人员