签订了劳动合同,缴纳了社保,那么就算是落实了工作单位,档案和组织关系等也都会移交到公司或当地人才市场保管,那么就不属于应届生了。
您好，您的问题答案是：不算“一般来说交过社保就不算应届了,统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(规定择业期为二年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或者保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生,可...
签订了劳动合同,缴纳了社保,那么就算是落实了工作单位,档案和组织关系等也都会移交到公司或当地人才市场保管,那么就不属于应届生了。 二、怎么算应届生? 国家统一招生的高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年),未落实工作单位,其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕...
答: 你好!招考公告和报考指南明确,2020、2021和2022年普通高校毕业生均可报考2022年普通高校应届毕业生职位。虽然受疫情影响推迟笔试,但是前期已按应届生身份报考的人员,即使目前已就业、签订三方协议或缴纳社保,仍可按报名时的应届生身份参加考试,不影响后续环节的身份认定。
浙江省考和事业单位一般只要是毕业两年内，无论是否交过社保，都可以报考应届生岗位。
亲 蹲一个后续 请问现在什么情况呀
浙江省考交了社保算应届生。 2022年普通高校(即国家统招国内高校)当年度毕业的,不论是否落实工作,签订合同或者已经缴纳社保,都算应届毕业生。已缴纳社保的考生,到底算不算应届生,这是由用人单位决定的。一般来说,只要能顺利改派就没有关系,不过有些单位就认为大学生缴纳社保后就算就业,不算应届生身份。
回答：您好，一般缴纳过社保或签署劳动合同就不属于应届生啦~应届毕业生是指2020年毕业且在当年取得相应...
已参加工作，缴纳了社保，你的人事档案上就会有记录了，不再是应届生身份。可以参加校招，部分企业面向...