温度表达出生活中必不可少、值得安心依靠的温暖;深度体现了精湛的判断和无限精彩的想象力;高度与强大的意志力有关;而态度代表了坚韧的信念、不懈的拼搏和振奋的勇气。 温度是一个人的家庭和社会现实状况的反映,它暗示着一种稳定、温暖的家庭,也传达着一种真诚、d关爱的社会现实。在许多情况下,一个家庭或社会能够...
自2024年开始,衡水市第六人民医院倡导“四度护理”暖心文化,以“服务有温度、职业有态度、专业有深度、质量有高度”为内涵,旨在通过全体参与、人人提升的手段,创建“四度护理”文化品牌,打造专业暖心的护理团队,提升患者体验感和获得感,践行...
党委常委、组织部部长谢莉莉围绕铸牢中华民族共同体意识专题进行了思政课教学。她列举典型案例展开准确剖析,以充分透彻、有情怀有深度的说理鼓励学生们要有崇高理想,不断提升综合能力,投身强国伟业之中,争取早日加入中国共产党,在新长征路上奋勇搏击。 ...
自2024年开始,衡水市第六人民医院倡导“四度护理”暖心文化,以“服务有温度、职业有态度、专业有深度、质量有高度”为内涵,旨在通过全体参与、人人提升的手段,创建“四度护理”文化品牌,打造专业暖心的护理团队,提升患者体验感和获得感,践行“人民至上、生命至上”的承诺。 守护生命,静待花开 产房是生命扬帆的起点,...
一是调研要有深度。“耳闻之不如目见之, 目见之不如足践之。” 二是视察要有深度。“人无真不立,国无真不宁。” 三是建议要有深度。“一语不能践,万卷徒空虚。” 第三,要有力度。力度体现态度,力度决定效度。 一是立法工作要有力度。“立善法于天下,则天下治。” ...
柳青：做有“高度广度深度温度态度”的企业 作为一个新兴的民营企业，我们面临非常大的外部环境的挑战，需要变革突围。我认为，企业改变外部环境是有难度的，还是要从自己做起，首先是高度，其次在广度上不断地找新的出路，再次是在深度上不断地深耕产品服务、体验，最后是企业的温度和态度问题，这也是企业的立身之本...
中信银行郑州分行积极践行以客户为尊的服务理念,继续提升服务意识和能力,将“想客户之所想,急客户之所急”融入金融服务的各个环节,努力保障老年人金融服务需求,提升金融服务适老化程度。 解决难题,消保有温度 针对老人使用智能设备可能面临“数字鸿沟”问题,中信银行手机银行专门提供“幸福+”版本,在首次登陆完成后可...
编委会成员白班、夜班双值班,依托“中央厨房”采编发联动机制、要闻会商机制,整合报、网、微、端媒体资源,围绕全国两会时政热点、公安工作亮点主动设置议题,做足公安特色,共推出融媒体报道800余个,多渠道、立体化反映了全国两会盛况,唱响了公安“最美和声”,彰显了公安新型主流媒体有态度、有温度、有深度、有维度的“...
一、统筹部署,精心安排有深度 “不谋全局者,不足以谋一域;不谋万世者,不足以谋一时。”高二年级多次召开全体教师会议,安排线上教学事宜。 按照学校的统一部署要求,高二年级马跃军主任及时召开线上班主任、备课组长、督导组会议,传达学校工作部署和教育教学精神,认真谋划,周密安排,要求每位教师在线如在校...
高山仰止,静水流深。所谓“凡事有度,水有温度,山有高度,海有深度,人有态度”。基层干部当为“有态度、有温度、有高度”的人。(赵县北王里镇)