一、意义不同 按劳分配:是分配个人消费品的社会主义原则。即在生产资料社会主义公有制条件下,对社会总产品作了各项必要的社会扣除以后,按照个人提供给社会的劳动的数量和质量分配个人消费品。这种分配方式强调“多劳多得,少劳少得”。 按劳动要素分配:即劳动者依据自己的劳动力状况获取要素报酬。劳动力作为一种重要的...
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一,意义不同:按劳分配,分配个人消费品的社会主义原则.即在生产资料社会主义公有制条件下,对社会总产品作了各项必要的社会扣除以后,按照个人提供给社会的劳动的数量和质量分配个人消费品. 按劳动力要素分配,即劳动者依据自己的劳动力状况获取要素报酬.劳动力是一种重要的生产要素,劳动力要素参与收益分配,在市场经济国家...
首先,二者的意义各有千秋,在按劳分配制度中,个体所获得的消费品的分配是以社会主义原则为基础的;而在按劳动力要素分配机制下,则是指劳动者根据自身的劳动力情况来获取相应的要素报酬。 其次,它们在分配方式上也存在显著的区别: 按劳分配的对象主要是作为产出的劳动成果,而按劳动力价值分配的对象则主要是作为投入的...
按劳分配和按劳动要素分配的区别有两个,分别是: 1、所有制形式不同。按劳分配属于公有制经济的分配方式,按劳动要素分配属于私营经济、外资经济等的分配方式; 2、分配方式不同。按劳分配是对社会总产品作了各种必要的扣除后,以劳动者向社会提供的劳动为尺度分配个人消费品,凡是有劳动能力的人都应尽自己的能力为...
劳动要素和按劳分配的区别如下: 1、意义不同,按劳分配,分配个人消费品的社会主义原则,按劳动力要素分配,即劳动者依据自己的劳动力状况获取要素报酬; 2、分配方式不同,按劳分配的对象是作为产出的劳动成果,而按劳动力价值分配的对象是作为投入的劳动耗费; 3、产生原因不同,世界各国普遍的做法是对市场上劳动力价值...
1、 按劳分配:只存在于公有制经济里面,在非公有制经济里面是不存在的。按劳分配要 抓住 " 劳 " 这个词 , 也就是只有在公有制企业里面的劳动收入才算是按劳分配 , 其他非劳动所得 就不是按劳分配了。 2、 按生产要素分配:既存在于公有制经济里面,也存在于非公有制经济里面。 1、 按劳分配:只存在于公有...
劳动要素和按劳分配是两个不同的概念,它们在意义、分配方式以及产生原因上存在显著区别。 一、意义不同 按劳分配是社会主义公有制下分配个人消费品的基本原则,它体现了等量劳动获取等量报酬的社会主义分配原则。而劳动要素分配,则是指劳动者根据自己的劳动力状况获取相应的报酬,劳动力作为一种生产要素,参与收益分配。
按劳分配和按劳动要素分配的区别 按劳分配和按劳动要素分配的区别有两个,分别是:1,所有制形式不同.按劳分配属于公有制经济的分配方式,按劳动要素分配属于私营经济,外资经济等的分配方式;2,分配方式不同.按劳分配是对社会总产品作了各种必要的扣除后,... 查看全文 肖红律师 执业3年 资质认证 2022-11-21 解答...
按劳分配和按劳动要素分配的区别 按劳分配和按劳动要素分配的区别有两个,分别是:1,所有制形式不同.按劳分配属于公有制经济的分配方式,按劳动要素分配属于私营经济,外资经济等的分配方式;2,分配方式不同.按劳分配是对社会总产品作了各种必要的扣除后,... 查看全文 肖红律师 执业3年 资质认证 2022-11-21 按...