托运人、承运人、装货人应当妥善保存安全教育培训及考核记录。岗前安全教育培训及考核记录保存至相关从业人员()。A.离职后6个月B.离职后12个月C.离职后18个月
托运人、承运人、装货人应当按照相关法律法规和《危险货物道路运输规则》(JT/T617)要求,对本单位相关从业人员进行岗前安全教育培训和定期安全教育。未经岗前安全教育培训考核合格的人员,不得上岗作业。 A.正确B.错误相关知识点: 试题来源: 解析 A.正确
值严音军实是级起非开除支争六压业起标者话值严音军实是级起非开除支争六压业起标者话托运人、承运人、装货人应对本单位相关从业人员进行岗前安全教育培训和定期安全教育,定期安全教
托运人、承运人、装货人应对本/单位相关从业人员进行岗前安全教育培训和定期安全教育,定期安全教育记录保存期限不得少()个月。 A.3B.6C.10D.12 参考答案: 点击查看解析进入题库练习 查答案就用赞题库小程序 还有拍照搜题 语音搜题 快来试试吧 无需下载 立即使用 你可能喜欢 单项选择题 危险货物道路运输...
危险货物托运清单应当载明危险货物的托运人、承运人、收货人、装货人、始发地、目的地、危险货物的类别、项别、品名、编号、包装及规格、数量、应急联系电话等信息,以及危险货物()泄漏应急处置、次生环境污染处置措施等信息。 A.危险特性B.运输注意事项C.急救措施D.急救措施 相关知识点: 试题来源: 解析 A,B,C...
【判断题】海运单是承运人签发给托运人的货物收据,是提货凭证,但不可以转让。 A. 正确 B. 错误 查看完整题目与答案 【单选题】某建筑公司在制定安全生产管理制度时,制定了专门的机械安全生产检查制度,并能按上级主管部门文件要求组织机械安全生产检查,对检查出来的问题及时进行通报,对存在问题的有关人员进...
托运人、承运人、装货人应当按照相关法律法规和《危险货物道路运输规则》(JT/T617)要求,对本单位相关从业人员进行岗前安全教育培训和定期安全教育。未经岗前安全教育培训考核合格的人员,不得上岗作业。 A. 正确 B. 错误 如何将EXCEL生成题库手机刷题
C. 承运人有过错 D. 托运人、收货人的过错造成的 查看完整题目与答案 【判断题】承运人的赔偿责任限制,是指承运人对每一件或每一货损单位负责赔偿的“最高限额”。 A. 正确 B. 错误 查看完整题目与答案 【多选题】旅客托运行李的损坏完全是由于行李本身的( )造成的承运人不承担责任 A. 质量 ...
危险货物托运清单应当载明危险货物的()等信息。A.托运人、承运人、收货人、装货人B.始发地、目的地、危险货物的类别C.品名、编号、包装及规格D.项别、数量、应急联系电话
A.3 B.6 C.9 D.12 查看答案