企业、事业单位、社会组织违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求企业、事业单位、社会组织();因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁,仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 A、予以改正 B、承担责任 C、予以改正并承担责任 相关知识点: ...
企业.事业单位.社会组织违反集体合同,侵犯职工劳动权46.企业.事业单位.社会组织违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求企业.事业单位.社会组织予以改正并承担责任;因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以向()提请仲裁,()不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以向(提起诉讼。 A. 劳动争议仲裁机构;...
题目 企业、事业单位、社会组织违反(B),侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求( ) 答案 B 解析 null 本题来源 题目:企业、事业单位、社会组织违反(B),侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求( ) 来源: 2023年工会知识竞赛题库(问题+答案) 收藏 反馈 分享...
当企业、事业单位、社会组织违反集体合同,侵犯职工劳动权益时,工会可以依法要求用人单位承担责任。具体来说: 法律依据: 根据《中华人民共和国劳动法》第三十三条:“企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,签订集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。
百度试题 结果1 题目企业、事业单位、社会组织违反(B),侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求( ) A. 劳动合同,企业 B. 集体合同,企业、事业单位、社会组织 C. 集体合同,侵权者 D. 劳动合同,侵权者 相关知识点: 试题来源: 解析 B 反馈 收藏
企业、事业单位、社会组织违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求企业、事业单位、社会组织予以改正并承担责任。 A、正确 B、错误 查看答案
企业事业单位社会组织违反集体合同侵犯职工的什么工会可以依法要求企业事业单 法律主观:用人单位违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求用人单位承担责任。因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。法律客观:《中华人民
企业、事业单位、社会组织违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求企业、事业单位、社会组织予以改正并承担责任;因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以向()提请仲裁,()不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以向()提起诉讼。 A.劳动争议仲裁机构;仲裁机构;人民法院...
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第五十六条 用人单位违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求用人单位承担责任;因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。 来自聚英人力输送服务中心吧 小舟付流水º 小舟付流水º07-14 1 第二章 工会组织第九条 工会各级组织第二十二条 企业、事业单 第二章 工会组织...