A、安全目标管理是一种信任性、指导性的管理 B、安全目标管理应制定方针、目标,并安排管理日程 C、安全目标管理依靠企业各部门及员工自觉行动和严格检查实现 D、安全目标管理是一种重视人、激励人的客观规律性的管理 该题目是单项选择题,请记得只要选择1个答案!
关于安全目标管理法的内容,说法不正确的是() A、安全目标管理是一种信任性、指导性的管理 B、安全目标管理应制定方针、目标,并安排管理日程 C、安全目标管理依靠企业各部和员工的自觉行动和严格检查实现 D、目标管理是一种重视人、激励人的客观规律性的管理 ...
A、安全目标管理是一种信任性、指导性的管理 B、安全目标管理应制定方针、目标,并安排管理日程 C、安全目标管理依靠企业各部门及员工自觉行动和严格检查实现 D、安全目标管理是一种重视人、激励人的客观规律性的管理 该题目是单项选择题,请记得只要选择1个答案! 正确答案 查看正确答案 会员号登录 试题上传 试题纠...