1,相同的是都是管理者.2,不同的是:(1)层级不同高层管理者>中层管理者>基层管理者(2)工作职责不同高层管理者:对组织负全责,主要侧重于沟通组织与外部的联系和决定组织的大政方针.中层管理者:承上启下.主要职责是正确领会高层的指示精神,创造性地结合本部门的工作实际,有效指挥各基层管理者开展工作.基层管理者:...
百度试题 结果1 题目企业管理者一般分三个层次:基层管理者、中层管理者和高 层管理者。高层管理者主要负责制定: A. 局部程序性决策 B. 短期操作性决策 C. 日常事务性决策 D. 长远战略性决策 相关知识点: 试题来源: 解析 D 反馈 收藏
中层管理者是企业中间层的管理者，通常负责部门或项目的管理。中层管理者需要具备以下能力：(1) 领导和激励能力：能够领导团队，激励员工积极工作，推动部门或项目的发展。中层管理者相比基层管理者，这里的区别很明显。如果说基层管理者要的是基本管理能力的话，中层管理者需要带动力，需要激发力，需要领导力。有这个能...
企业管理者可以分成基层、中层、高层三种,高层管理者主要负责制定一 A. H常程序性决策 B. 长远全局性决策 C. 局部程序性决策 D. 短期操作性决策
百度试题 结果1 题目公司管理者可分为基层管理者、中层管理者和高层管理者,高层管理者重要负责制定() A. 短期操作性决策 B. 局部程序性决策 C. 寻常程序性决策 D. 长远全局性决策 相关知识点: 试题来源: 解析 D 反馈 收藏
高层管理者要做的决策主要是长远全局性决策。正确答案为B。结果一 题目 企业管理者可分为基层管理者、中层管理者和高层管理者,高层管理者主要负责制定() A.短期操作性决策 B.局部程序性决策 C.日常程序性决策 D.长远全局性决策 答案 D暂无解析相关推荐 1企业管理者可分为基层管理者、中层管理者和高层管理者,...
答:基层管理者管理作业人员及其工作,中层管理者负责对基层管理人员及其工作进行管理,高层管理者主要负责组织的战略管理,并在外交事务中以组织的“官方”身份出现。不同层次的管理者处理的问题可能有所差异,花费在每项职能上的时间精力有所不同。高层管理者花在计划、组织、控制上的时间要比基层管理者多些,而基层管理者...
(2) 中层管理者:企业的中层管理者处于企业组织架构中的中层位置,在决策层与执行层中间具有桥梁作用,是企业中重要的中枢系统。中层管理者将决定着企业能否健康持续发展。 (3) 基层管理者:又称一线管理者,具体指工厂里的班组长、小组长等。他们的主要职责是传达上级计划、指示,直接分配每一个成员的生产任务或工作任务...
企业管理者可以分为基层管理者、中层管理者和高层管理者三种。基层管理者主要负责A.()传达上级计划、指示,直接分配每一个成员的工作任务()B.()实施高层制定的战略与政策,是企业中重要的中枢系统()C.()确定组织目标,制定实现既定目标的战略()D.()监督与解释外部环境状况以及就影响整个组织的问题进行决策 相关知识...
企业管理者可以分成基层、中层、高层三种,高层管理者主要负责制定( ) A. 日常程序性决策 B. 长远总体性决策 C. 局部程序性决策 D. 短期操作性决策