《工伤保险条例》规定:职工在上下班途中,受到机动车事故伤害的,应当认定为什么?() A. 交通事故 B. 工伤 C. 意外伤害
在上下班途中,受到 非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通,客运轮渡,火车事故伤害 的,应当认定为工伤. 具体来说: 工伤的认定条件:根据《工伤保险条例》第十四条第(六)项的规定,职工在上下班途中受到的伤害,必须是非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通,客运轮渡,火车事故伤害,才能被认定为工伤.这意味着,如果...
根据《中华人民共和国工伤保险条例》的规定，职工在上下班途中受到机动车事故伤害的情况应当认定为工伤。工伤保险条例第三十一条规定：“职工在上下班途中发生的伤害事故，视为工伤。”这意味着，职工在上下班途中，如果发生了机动车事故造成伤害，无论他们是骑车、走路还是乘坐公共交通工具等，都可以享受工伤...
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 发布于 2022-06-08 10:59 写下你的评论... 登录知乎,您可以享受以下权益: 更懂你的优质内容 更专业的大咖答主 ...
工伤,又称“工作伤害”“职业伤害”。通常需要抓住三个要素:工作时间、工作地点、工作原因。除了在单位正常工作而受伤外,患职业病、因公外出期间由于工作原因受伤、上下班途中因非本人主要责任的交通事故而受伤、在抢险救灾等公益活动中受伤、参加单位组织的文体活动和培训而受伤等情形都属于工伤!但是故意犯罪、酗酒吸毒...
百度试题 结果1 题目《工伤保险条例》规定:职工在上下班途中,受到机动车事故伤害的,应当认定为什么? ( ) A. 交通事故 B. 工伤 C. 意外伤害 D. 牺牲 相关知识点: 试题来源: 解析 B 反馈 收藏