为有效贯彻落实《中华人民共和国企业所得税法实施条例》(以下简称《实施条例》),现就企业工资薪金和职工福利费扣除有关问题通知如下: 国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知关于合理工资薪金问题 编辑 语音 《实施条例》第三十四条所称的“合理工资薪金”,是指企业按照股东大会、董事会...
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落实《中华人民共和国企业所得税法实施条例》 (以下简称《实施条例》 ) ,现就企业工资薪金和职工福利费扣除有关问题通知如下: 一、 关于合理工资薪金问题 《实施条例》 第三十四条所称的“合理工资薪金” , 是指企业按照股东大会、 董事会、薪酬委员会或相关管理机构制订的工资薪金制度规定实际发放给员工的工资薪金...
逾期仍未改正的,税务机关可对企业发生的职工福利费进行合理的核定。 五、本通知自2008年1月1日起执行。 二○○九年一月四日 关于《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3号)的解读 日前,国家税务总局以国税函[2009]3号下发《关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》,...
国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知 国税函〔2009〕3号 全文有效成文日期:2009-01-04 为有效贯彻落实《企业所得税法实施条例》,现就企业工资薪金和职工福利费扣除有关问题通知如下: 一、关于合理工资薪金问题 《实施条例》第三十四条所称的“合理工资薪金”,是指企业按照股东大会、董事会、薪酬...
为职工体检发生的体检费用能计入职工福利费。《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3 号)第三条第(二)项的规定,职工福利费包括企业为职工卫生保健所发放的各项补贴和非货币性福利。企业发生的职工体检费用属于职工卫生保健方面的支出,可以作为职工福利费支出。
《国家税务总局关于企业工资、薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3号)第三条仅列举了职工福利费的部分内容,没有列举到的费用项目如确实是属于企业全体职工福利性质的费用支出,且符合税法规定的权责发生制原则,以及符合税前扣除合法性、真实性、相关性、合理性和确定性要求的,可以作为职工福利费按规定在...
在2008年度企业所得税汇算清缴工作刚刚开始之际,国家税务总局就企业工资薪金及职工福利费扣除问题专门下发了《国税函[2009]3号》文件,为各级税务机关及企业所得税纳税人及时、正确的进行企业所得税的汇算清缴准备工作提供了政策依据。 首先,《国税函[2009]3号》文对《中华人民共和国企业所得税法实施条例》(以下简称...
和关工福利关除有关关关通知如下:扣 一、关于合理工关薪金关关 《关施例》第三十四所的“合理工关薪金”,是指企关按照股关大、董事、薪酬委关条条称会会 或相关管理机制关的工关薪金制度关定关关关放关关工的工关薪金。关机关在关工关薪金关行合理性会构税 ...
解读国税函[2009]3号《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》 2009年1月8日,《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函[2009]3号)已经公布。该文件解决了实际工作中每个企业都会遇见的基本问题,对会计实务会产生重大影响。一、关注国税函[2009]3号的生效时间 国家税务...