百度试题 结果1 题目因() 集体合同 发生争议经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁提起诉讼 A. 检查 B. 订立 C. 履行 D. 签订 相关知识点: 试题来源: 解析 C 反馈 收藏
因()集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。B 、履行此处有特殊图片请删除此占位图后,到word中截图上传,暂不支持此格式转化,请您谅解C、
因___集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁,提起诉讼。相关知识点: 试题来源: 解析 履行 解析:《劳动合同法》第五十六条规定,因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。 命题单位:劳动关系司反馈 收藏...
因签订集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。( )A.正确B.错误
因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。 171、劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明《劳动合同法》第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等。( )相关知识点:
因履行集体合同发生的劳动争议,经协商解决不成的,工会可以依法( )。 A.提起诉讼B.申请上访C.申请仲裁D.以上都不正确相关知识点: 试题来源: 解析 C 因履行集体合同发生的劳动争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁;尚未建立工会的,由上级工会指导劳动者推举产生的代表依法申请仲裁。
因( )发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。 A.签订集体合同B.履行集体合同C.终止集体合同D.中止集体合同 相关知识点: 试题来源: 解析 B 本题考查集体合同的相关内容。因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。反馈 收藏 ...
百度试题 结果1 题目用人单位违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求用人单位承担责任;因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。(√ ) 相关知识点: 试题来源: 解析 正确 反馈 收藏
因履行集体合同发生的劳动争议,经协商解决不成的,工会可以依法( )。 A.提起诉讼B.申请上访C.申请仲裁D.以上都不正确相关知识点: 试题来源: 解析 C [解析]因履行集体合同发生的劳动争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁;尚未建立工会的,由上级工会指导劳动者推举产生的代表依法申请仲裁。