双因素理论认为,企业中影响人的积极性的因素,可以按其激励功能不同,分为 ( ) A. 保健因素 B. 社会因素 C. 生理因素 D. 心理因素 E. 激励因素
百度试题 结果1 题目赫兹伯格的双因素理论认为,企业中影响人的积极性的因素,可按其激励功能不同分为___和___。相关知识点: 试题来源: 解析 正确答案:保健因素 激励因素 涉及知识点:激励理论研究 反馈 收藏
赫兹伯格的双因素理论认为,在企业中影响人积极性的因素,按其激励功能的不同,可分为保健因素和() A激励因素 B心理因素 C生理因素 D社会因素 正确答案 答案解析 略 真诚赞赏,手留余香 小额打赏 169人已赞赏
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