导读:劳动合同经济补偿金要是需要扣税的;经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。我国法律一般称作“经济补偿”,法国《劳动法典》称为“辞退补偿金”, 一、劳动合同经济补偿金要扣税吗? 需要交税。 《财政部...
劳动合同补偿金不扣税,主要还是因为这并不是属于劳动者的工资报酬范围,也不是属于应当要纳税的范围之内,所以是不需要缴纳税收的,同时还需要提醒大家注意的,就是如果是属于劳动者的工资性收入的话,必须要纳税。 10w+浏览 劳动纠纷 被中介。扣押身份证。 [律师回复] 具体问题可以电话联系我们去 焦梓铭律师服务304人 ...
劳动经济补偿金是否需要扣税取决于具体情况。个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入,在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分是免征个人所得税的,而超过部分则需按照规定计算征收个人所得税。此外,个人领取一次性补偿收入时按照国家和地方政府规定的比例实际缴纳的住房公积金、医疗保险费、基本养老保险费、...
劳动纠纷的补偿金是否需要扣个人所得税,要根据具体金额来判断。 一、免征个人所得税部分 劳动者因解除和用人单位的劳动关系而取得的一次性补偿收入,如果收入低于当地职工上年度平均工资的三倍,这部分补偿金是免征个人所得税的。 二、需要征收个人所得税部分 如果劳动者取得的补偿金收入超过当地职工上年度平均工资的三...
需要,需要交个人所得税。个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入,包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用。对于个人因解除劳动合同而取得一次性经济补偿收入,应按“工资、薪金所得”项目计征个人所得税。 法律依据 《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第六条个人所得税法规定的各项个...
劳动仲裁的经济补偿金是否需要扣税,取决于经济补偿金的金额是否超过了当地上年职工平均工资的3倍。 一、经济补偿金免税额度 根据《中华人民共和国个人所得税法》及其实施条例的相关规定,单位支付给劳动者的一次性经济补偿金收入,若在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,是免征个人所得税的。这是为了减轻劳动者在解...
劳动补偿金在约定范围之内可享受免予缴纳个人所得税之优惠待遇,而超出此限制额度的部分则须依照相关法律法规缴纳税费。通常情况下,对于当地上年度职工平均工资三倍数额以下的部分,将予以免除缴纳个人所得税的义务;而对于超过该限度的部分,将会单独采用综合所得税率表进行精确计算并依法纳税。 法律依据: 《关于个人所得...
劳动合同经济补偿金符合条件的需要征税,也就是经济补偿金超过上年平均工资的三倍的,此时是需要交税的,一般是属于个人所得税的方式计税。如果没有超过的话,则不需要缴税。 法律依据 《关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》第五条个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补...
法律分析:一般情况下解除劳动合同的经济补偿金不要扣税.经济补偿金原则上不应当征收个人所得税.但是收入在当地上年职工平均工资3倍数额以外的部分要征收个人所得税.法律依据:《劳动合同法》第四十七条规定:经济补偿按劳动... 查看全文 霍昕彤律师 执业5年 资质认证 2022-01-19 解答律师 刘伟长律师 合同纠纷, 刑事...